Тюменское региональное отделение «ОПОРА РОССИИ»

Участники СВО, приглашаем вас на экскурсии в рамках полноформатной программы «СВОй вектор бизнеса»💪

Это возможность увидеть работу предприятий изнутри и познакомиться с успешными предпринимателями. Первая экскурсия пройдет уже в следующий вторник, 3 ноября: отправляемся на производство полиротанга!

Участие бесплатное: оставить заявку на участие можно по ссылке⚡

Список других экскурсий можно посмотреть здесь.

Проект реализуется при поддержке регионального отделения фонда «Защитники Отечества» и Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» в рамках нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика»

ВСЯ ПРАВДА О НАШЕМ СООБЩЕСТВЕ | ВЫПУСК № 2

В «ОПОРУ РОССИИ» попадают через «Завод».

Продолжаем знакомить вас с нашим предпринимательским сообществом. Сегодня наш герой — Никита Никишин, бизнес-тренер, который помогает предпринимателям находить слабые места в бизнес-процессах.

У Никиты за плечами 10 лет работы на настоящем заводе. Но именно другой «Завод» — бизнес-игра на Слёте успешных предпринимателей (Форум СУП» — привёл его в «ОПОРУ РОССИИ».

И дело оказалось не только в игре.

«Я начал общаться с людьми вокруг себя и понял, что они все классные. Вообще все. Я думаю: да ладно, так бывает?» — вспоминает Никита.

А дальше сообщество стало местом, где его знания нашли практическое применение.

Сегодня Никита делится опытом бережливого производства и развивает в Комитете по строительству проект «Взгляд со стороны». Это бесплатные бизнес-разборы, на которых предприниматели вместе с экспертом ищут ограничения, сдерживающие развитие компаний.

На момент интервью состоялось уже 6 таких разборов.

И вот что интересно: человек, который сегодня выступает перед предпринимателями, признаётся, что на самом деле боится публичных выступлений.

Но желание делиться знаниями оказалось сильнее.

На вопрос, что ему дала «ОПОРА РОССИИ», Никита ответил:

«Реализацию, самореализацию, возможность заниматься тем, что я люблю, и классное окружение».

Кажется, это тот случай, когда сообщество не просто объединяет людей, а помогает каждому найти своё место и быть полезным другим.

Продолжение следует!

➡️ Вступить в ТюмРО «ОПОРА РОССИИ»: https://tmnopora.ru/join

➡️ Мероприятия для предпринимателей: https://tmnopora.ru/afisha

Мама, редактор, предприниматель. Как сделать газету для зумеров? | БизнесБеседы - выпуск 18

Смотреть выпуск:
► YouTube https://youtu.be/9ajo8GCJOrc
► VK видео https://vkvideo.ru/video-235491397_456239289
► RUTUBE https://rutube.ru/video/60401055c7be883421e3db64224151fc/

Пока весь мир сходит с ума по нейросетям и покупает подписки чтоб не видеть рекламу, наша героиня подкаста пошла другим путём. Знакомьтесь, Ирина Сандар. В свои двадцать она открыла первый продуктовый магазин, а сегодня руководит маркетинговым агентством и выпускает настоящую бумажную газету. Да, ту самую, которая шуршит страницами и пахнет типографской краской. Восемнадцатый выпуск подкаста «БизнесБеседы» получился на редкость душевным и отрезвляющим.

Ирина называет свой подход тихим маркетингом. Никаких кричащих заголовков и навязчивых призывов купить прямо сейчас. Региональные предприниматели устали от цифрового шума, им хочется читать живые истории и чувствовать доверие. Газета «Глубокий смысл» стала настоящим магнитом для местных бизнесменов. Тираж расходится по рукам, а сарафанное радио работает безотказно.

Ирина набирает стажеров из вчерашних школьников и зумеров. Ребята учатся писать лаконично, структурировать мысли и сохранять живой слог, не превращаясь в бездушных роботов. Параллельно героиня выпуска успевает быть заботливой мамой. Её дочь теперь тоже варится в редакционных буднях, проходя стажировку бок о бок с матерью. Получается такой семейный подряд смыслов.

За кулисами бумажной романтики скрывается жесткая математика. Содержание редакции обходится в полмиллиона рублей ежемесячно, а печать тиража тянет максимум на сотню тысяч. Пожирающая бюджеты газета работает на узнаваемость и приводит крупных клиентов в маркетинговое агентство Ирины.

В эфире мы детально разобрали механику привлечения клиентов без выжигания рекламных бюджетов. Ирина раскроет секреты упаковки смыслов, которые заставляют людей ждать новый номер и бережно хранить его. Вы узнаете секреты выстраивания доверия через честные истории и превращения локального издания в мощный инструмент лидогенерации. Слушайте подкаст, чтобы забрать готовые идеи для своего дела.

► Ведущая подкаста - Марина Кушнарёва. Директор Юридической компании «КОДЕКС»
• Сайт: https://кодекс72.рф/
• ВКонтакте: https://vk.com/uk_kodeks
• RUTUBE: https://rutube.ru/channel/32346220/

► Герой подкаста - Ирина Сандар. Главный редактор газеты "Глубокий смысл"
• Сайт: https://gazeta-mls.ru/
• Telegram: https://vk.ru/irina_sandar
• ВКонтакте: https://t.me/Irina_sandar

► Подкаст снят при поддержке Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ»
• Сайт: https://72opora.ru/
• ВКонтакте: https://vk.com/opora72
• Telegram: https://t.me/opora72
• TenChat: https://tenchat.ru/opora72

► Подкаст снят студией beinvideo
• Сайт: https://beinvideo.ru/
• ВКонтакте: https://vk.ru/beinvideo
• Telegram: https://t.me/beinvideoproduction

Наш подкаст- это откровенный разговор о предпринимательстве как о личном пути. Мы говорим не только о деньгах и стратегиях, а о том, что остается за кадром: о внутренних проблемах, выгорании, сложном выборе и о том, как совмещать бизнес с жизнью.

Подписывайтесь на «БизнесБеседы». Впереди — больше честных историй людей, которые создают экономику своими руками.

Подкаст на других ресурсах:
• Telegram: https://t.me/bizbeseda72
• ВКонтакте: https://vk.com/bbcast
• VK видео: https://vkvideo.ru/@bbcast
• MAX: https://vk.cc/cUStPu
• RUTUBE: https://rutube.ru/channel/48750151/
• Дзен: https://dzen.ru/bbcast
• YouTube: https://www.youtube.com/@bizbeseda72
• Mave: https://bbcast.mave.digital

В «ОПОРЕ РОССИИ» психологи развивают авторские проекты и делятся профессиональной экспертизой.

Комитет по психологии Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» провёл кинолекторий по фильму «Большое смелое красивое путешествие». Ведущей встречи выступила психолог Ирина Морозова.

💡 Особенность кинолектория — профессиональный психологический разбор фильма. Перед встречей Ирина изучает историю создания картины, режиссёрские приёмы и художественные особенности. Во время обсуждения внимание уделяется характерам героев, их мотивам, внутренним конфликтам и влиянию прошлого опыта на принимаемые решения.

После просмотра участники обсуждают, какие персонажи и ситуации вызвали у них наибольший отклик. С помощью уточняющих вопросов психолог помогает глубже осмыслить увиденное и сопоставить истории героев с собственным жизненным опытом.

Такой формат позволяет участникам не только познакомиться с разными взглядами, но и по-новому посмотреть на личные ситуации. При этом каждый самостоятельно определяет, насколько готов делиться своими переживаниями с группой.

🤝 Для специалистов Комитет по психологии «ОПОРЫ РОССИИ» становится площадкой профессионального развития и реализации собственных инициатив.

Участие в деятельности Комитета позволяет психологам представлять авторские форматы работы, демонстрировать профессиональную экспертизу, расширять круг деловых контактов и знакомить потенциальную аудиторию со своей практикой.

Кинолекторий Ирины Морозовой — один из примеров того, как профессиональная инициатива специалиста получает развитие внутри предпринимательского сообщества.

➡️ Вступить в «ОПОРА РОССИИ»: tmnopora.ru/join
➡️ Мероприятия для предпринимателей: tmnopora.ru/afisha

В Тюменской «ОПОРЕ РОССИИ» завершился первый бизнес-спринт «Точка роста»

В течение трёх недель предприниматели работали над развитием собственного бизнеса вместе с экспертами и участниками предпринимательского сообщества. Главная задача программы — помочь собственникам бизнеса определить приоритетные направления развития и сформировать конкретный план действий.

Участники пришли с разными запросами: увеличение продаж, маркетинг, стратегия, управление командой, развитие продукта и роль собственника в бизнесе.

💡 Работа началась с диагностики бизнеса. Каждый предприниматель сформулировал рабочую гипотезу и определил задачу, которую планировал проработать в ходе программы.
На встречах с экспертами участники рассмотрели вопросы личного бренда, маркетинга и продаж, финансов, бизнес-психологии и управления. Полученные знания они соотносили с задачами собственных компаний, чтобы определить наиболее подходящие решения.

🤝 Важной частью бизнес-спринта стал обмен предпринимательским опытом. Участники получили возможность обсудить свои задачи с экспертами, познакомиться с подходами других собственников и взглянуть на развитие бизнеса с разных сторон.

По итогам программы каждый предприниматель получил персональную «Карту следующего шага» — документ с приоритетными направлениями работы и конкретными действиями на ближайшие 30 дней.

Отдельным результатом стало вручение специального приза Юрию Кириллову, представителю клиники «БИОРИТМ». Он получил групповой менторинг, в рамках которого эксперты рассмотрели задачи его бизнеса с точки зрения стратегии, маркетинга, экономики и дальнейшего развития.

➡️ Вступить в ТюмРО «ОПОРА РОССИИ»: tmnopora.ru/join

➡️ Мероприятия для предпринимателей: tmnopora.ru/afisha

Комитет по производству Тюменской «ОПОРЫ РОССИИ» укрепляет предпринимательское сообщество не только на деловых встречах

Участники Комитета по производству Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» организовали совместную поездку в Дагестан. Инициатором поездки выступил представитель Комитета Вячеслав Волохин.

Предприниматели провели время вместе за пределами деловой повестки, познакомились с новыми местами и получили общие впечатления.

Комитет по производству — пример сообщества, в котором профессиональное взаимодействие перерастает в доверительные отношения. Участников объединяют не только вопросы развития предприятий, но и общие интересы, взаимная поддержка и дружба.

Такие неформальные встречи помогают укреплять связи между предпринимателями и формировать среду, в которой участники могут рассчитывать друг на друга не только в рабочих вопросах.

➡️ Вступить «ОПОРА РОССИИ»: tmnopora.ru/join

➡️ Мероприятия для предпринимателей: tmnopora.ru/afisha

Предприниматель Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ», участник СВО, депутат Думы Тюменского муниципального округа Мирас Сайфутдинов будет представлять Тюменскую областную думу в Палате молодых законодателей при Совете Федерации.
Мирас прошёл обучение в проекте «СВОй бизнес», который организовывала «ОПОРА РОССИИ» при поддержке партии «Единая Россия».

В 2025 году он прошёл обучение в проекте «Боевой кадровый резерв Тюменской области». За время участия в СВО награждён медалями «За отвагу» и «За разминирование». Несмотря на полученное ранение, успешно реализует себя и в профессиональной деятельности, и в общественно-политической работе.

Мирас завоевал бронзу в компетенции «Сварочные технологии» на национальном чемпионате «Абилимпикс-2026». Он развивает собственное дело — занимается сварочными работами. Параллельно получает высшее образование в Московском технологическом институте. Отец троих детей.

«Уверен, что Мирас справится с новой общественной работой и достойно представит наш регион в Палате молодых законодателей при Совете Федерации», — Андрей Викторович Артюхов, первый заместитель председателя Тюменской областной думы.

Поздравляем Мираса и желаем дальнейших успехов!

Как защитить активы компании при разводе собственников: в «ОПОРЕ РОССИИ» обсудили правовые механизмы.

30 сентября в Тюмени состоялся бизнес-обед, посвящённый защите корпоративных активов при разделе имущества супругов. Участники рассмотрели, как бракоразводный процесс одного из собственников может повлиять на деятельность компании и какие правовые инструменты позволяют снизить риски для бизнеса.

В центре обсуждения — три ключевых вопроса:
— Раздел долей в ООО. Как раздел совместно нажитого имущества супругов затрагивает доли в уставном капитале общества и интересы других участников компании?
— Защита корпоративных активов. Можно ли заранее выстроить структуру владения бизнесом, чтобы семейные споры не создавали препятствий для управления компанией?
— Правовые инструменты. Какую роль в защите интересов собственников играют брачный договор, нотариальное соглашение о разделе имущества и корпоративный договор?

Экспертом встречи выступила Татьяна Астахова, руководитель юридической фирмы «Астахова и партнёры», юрист с более чем 17-летней практикой в области гражданского и корпоративного права, член Бюро по защите прав предпринимателей Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ».

Особое внимание уделили необходимости заблаговременного правового оформления отношений между собственниками бизнеса и супругами, а также учёту корпоративных рисков при выборе механизмов защиты имущества.

Правовая защита бизнеса начинается задолго до возникновения спора. Грамотно выстроенные корпоративные и имущественные отношения помогают предпринимателям снижать риски для управления компанией и сохранности её активов.

Эдуард Омаров официально приступил к обязанностям депутата Тюменской областной Думы VIII созыва.

22 октября Первый Вице-президент «ОПОРЫ РОССИИ» Эдуард Омаров принёс депутатскую присягу и приступил к исполнению полномочий депутата регионального парламента.

Для Эдуарда Омарова это продолжение парламентской деятельности: ранее он был депутатом Тюменской областной думы VI и VII созывов.

Как найти подходящего сотрудника и выстроить эффективную команду: в «ОПОРЕ РОССИИ» обсудили современные подходы к найму

Комитет по инвестициям, финансам и франчайзингу Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» провёл практический мастер-класс по подбору и адаптации персонала.
Экспертом встречи выступила Вера Перевозчикова, основатель агентства по созданию и развитию команд.

Главный вопрос — как выстроить систему найма, которая отвечает реальным задачам бизнеса и помогает находить сотрудников на долгосрочную перспективу.

Участники рассмотрели ключевые этапы работы с персоналом:
— Определение потребности в сотруднике. Прежде чем открывать вакансию, важно понять, какие задачи необходимо решить и какого результата компания ожидает от нового специалиста.
— Формирование профиля должности. Обсудили, как определить обязанности, полномочия, показатели эффективности и качества кандидата, соответствующие ценностям команды.
— Проведение собеседований. Разобрали проективные вопросы, анализ предыдущего опыта кандидатов и предварительные интервью, которые помогают оценить профессиональные и личные качества.
— Применение искусственного интеллекта. Рассмотрели использование ИИ для первичного анализа резюме и подготовки вопросов, сохраняя окончательное решение о найме за работодателем.
— Адаптация новых сотрудников. Особое внимание уделили первым дням работы, системе обратной связи и контрольным точкам в течение испытательного срока.

Отдельной темой стало взаимодействие с молодыми специалистами. Участники обсудили, почему при подборе персонала важно учитывать совпадение ценностей сотрудника и компании, прозрачность рабочих процессов и корпоративную культуру.

По итогам мастер-класса участники получили практические инструменты для оценки кандидатов, организации собеседований и адаптации новых сотрудников.

Встреча прошла в офисе Тюменского регионального отделения «ОПОРА РОССИИ» в формате открытого диалога, где предприниматели смогли разобрать вопросы найма применительно к собственным компаниям.