Мы помогаем людям строить успешный карьерный путь, обеспечиваем работодателей компетентными сотрудниками. Объединяя интересы сторон, создаем условия для развития Югры!
СводкаГлавные показатели канала за выбранный период. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика. Наведите на диаграмму плитки, чтобы увидеть число в каждой точке периода.
Главные числа
ПодписчикиСколько подписчиков у канала сейчас. Волна — число подписчиков в каждой точке периода. Изменение — к началу периода.388▲ 0,8 %+3 за период
ПросмотрыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших за период. Это не просмотры за день: сколько посмотрели вчера, MAX не сообщает.2 248▲ 8,5 %было 2 217
РеакцииСколько реакций у постов, вышедших за период.0было 0
УпоминанияСколько раз канал упомянули другие каналы: ссылки и репосты, без рекламных постов. Чем крупнее круг, тем больше упоминаний в этой точке периода.61▼ 18,5 %было 76по подписке
РепостыСколько раз другие каналы сделали репост постов этого канала (без рекламных постов). Репосты входят и в число упоминаний.28▲ 13,7 %было 25после входа
Средний охват постаСколько просмотров в среднем набирает один пост. Считаем по постам старше двух суток: у свежих просмотры ещё растут. Точки, где есть свежие посты, — пунктиром и полыми кружками: охват всех постов на сейчас, он ещё вырастет.203▼ 8,6 %было 222
ERRКакая доля подписчиков видит средний пост: средний охват ÷ подписчики × 100 %. Линия — ERR в каждой точке периода, пунктир — ERR прошлого такого же периода. Точки с постами моложе двух суток — полые кружки на пунктирном конце линии.52,2 %▼ 5,3 п. п.пунктир — было 57,6 %
Вовлечённость ERКак часто читатели реагируют на посты: реакции ÷ просмотры × 100 %. Засечка на полосе — прошлый период.—реакций на 100 просмотров
Постов в деньСколько публикаций в среднем выходит за день. Клетка — точка периода: чем темнее, тем больше постов в день.1,9▲ 39,1 %было 1,4
Доля рекламыКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества: до 10 % — низкая, до 25 % — умеренная, до 50 % — высокая, дальше — очень высокая. Рост доли отмечается красным.3,1 %▲ 0,3 п. п.
ДинамикаСверху — число подписчиков на конец каждой точки периода, снизу — прирост за точку: зелёный — подписчиков стало больше, красный — меньше. Над графиком прироста — самый большой прирост и самая большая убыль. Сколько подписалось и отписалось по отдельности, MAX не сообщает.
Рост аудитории
+3подписчиков за период
+2 самый большой прирост · 17 окт 2026
Оценка каналаОценка канала от 0 до 100 из пяти частей: аудитория, честность роста, рекламная нагрузка, доверие и достоверность расчёта. Полоса — сколько баллов часть набрала из своего максимума. Индекс пересчитывается каждую ночь; каналы сравниваются с похожими — той же категории и размера.
Индекс качества пока не рассчитан. Он появляется у каналов от 500 подписчиков, которые публикуют посты хотя бы раз в неделю, после недели наблюдения.
ОхватыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших в каждой точке периода (а не просмотры за день). Подписан рекорд; точка с сегодняшним днём бледнее — день ещё идёт. Средний охват поста — по постам старше двух суток.
Просмотры и охват
2 248просмотров за период▲ 8,5 %
Средний охват поста — 203 просмотров (посты старше двух суток).
ВовлечённостьER — реакции, делённые на просмотры, в процентах — у постов каждой точки периода. Пунктир — ER за весь период. Изменение — в процентных пунктах к прошлому такому же периоду.
Вовлечённость подписчиков
—ER = реакции ÷ просмотры
За период у постов нет прочитанных реакций.
ЦитируемостьИндекс цитируемости (ИЦ) — насколько часто и какими каналами упоминают этот канал за последние 30 дней, без рекламных постов. Уровень — место среди похожих каналов. Линия — ИЦ в каждой точке периода (в неделе и месяце — средний за её дни).
Индекс цитируемости пока не рассчитан: он появится после ночного расчёта, когда канал упомянут другие каналы.
РитмСколько постов в среднем выходит в каждый час каждого дня недели, время московское: чем темнее клетка, тем больше публикаций. «Лучшее время» — часы, в которые у постов старше двух суток самый высокий средний охват.
Когда и сколько публикует
ПнВтСрЧтПтСбВс
036912151821
Лучшее время:09:0018:00часы, в которые у постов самый высокий средний охват
ФорматыИз чего состоит лента. У каждого поста один формат — по старшинству: репост, видео, фото, ссылка, текст. Полоса и проценты — доля постов формата; справа — средний охват одного поста формата (по постам старше двух суток), полоска — сравнение с самым просматриваемым форматом.
ПубликацииКаждая точка — пост за период: по горизонтали — дата выхода, по вертикали — просмотры, размер точки — реакции, цвет — формат. Так видно хиты, провалы и то, как меняется охват. У крупных каналов показаны 100 самых просматриваемых постов и равномерная выборка остальных — не больше 1 500 точек.
Каждый пост — точка
Выше — больше просмотров, крупнее — больше реакций. Нажмите на точку, чтобы открыть пост.
ВидеоФотоДругоеразмер — реакцииПриближение — кнопками «+» и «−», щипком или Ctrl + колесо мыши; приближенный график сдвигается перетаскиванием
СводкаИтоги выбранного периода: сколько вышло публикаций, сколько у них сейчас просмотров и реакций и средний охват поста. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни, а не просмотры за день. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика.
Итоги периода
Нажмите на показатель — ниже он появится по точкам периода
Просмотрысегодня — день ещё идётТочки с постами моложе двух суток — бледные с пунктиром: их просмотры ещё растут.
РекламаКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Детектор осторожный, поэтому настоящая доля обычно выше. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества. Ниже — средний охват рекламного и обычного поста и кого рекламирует канал (сайты, на которые ведут ссылки из рекламы).
Что работаетПосты периода с наибольшим числом просмотров. Полоса — просмотры относительно первого места. Превью — картинка поста, у поста без картинки — аватар канала. Просмотры — сколько у поста сейчас.
РитмСколько постов вышло в каждый день периода (бледные столбики) и среднее за 7 дней (линия): видно, разгоняется канал или затихает. Сегодняшний день ещё идёт, поэтому среднее для него считается по вчерашний день.
Публикации по дням
Бледные столбики — дни, линия — среднее за 7 дней: видно, разгоняется канал или затихает
Публикации за деньСреднее за 7 дней
Данные обновлены в 12:57 по Москве. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни; средний охват — по постам старше двух суток.
Как считается индекс качества
Спасибо всем, кто поучаствовал в мини‑викторине - вы большие молодцы, что проверяете себя!
А теперь - разбор полётов! Держите правильные ответы и короткие пояснения со ссылками на нормы ТК РФ:
1 - правда. Работодатель обязан предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск ежегодно (ст. 122 ТК РФ). Даже если работник просит перенести отпуск, делать это систематически нельзя: непредоставление отпуска два года подряд запрещено (ст. 124 ТК РФ).
2 - правда. Лицам, работающим по совместительству, ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе (ст. 286 ТК РФ). Это гарантия для совместителей, чтобы они могли полноценно отдохнуть.
3 - ложь. «Две недели» - это не обязанность работника, а срок предупреждения работодателя (ст. 80 ТК РФ). Если работодатель согласен, работника можно уволить и раньше, хоть в день подачи заявления.
4 - правда. За работу в ночное время (с 22:00 до 06:00) положена повышенная оплата - минимум на 20% выше обычной ставки (ст. 154 ТК РФ и Постановление Правительства № 554). И это обязательно, даже если ночной график изначально прописан в договоре.
5 - ложь. Если работник заболел в отпуске, отпуск действительно можно продлить на дни болезни (ст. 124 ТК РФ), но автоматически это не происходит: нужно заявление работника и листок нетрудоспособности. Без этих документов продление не оформят.
Как вам викторина? Сколько пунктов угадали? Расскажите в комментариях нашей группы в ВК - обсудим сложные моменты!
В городе наградили победителей регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».
В этом году конкурс побил все рекорды - число заявок стало наибольшим с начала его проведения! За звание лучших боролись более 40 организаций - настоящая битва лидеров социальной ответственности. 💪
Хотите узнать, кто вошёл в число победителей и чем запомнился их вклад в развитие общества?
Смотрите репортаж от наших коллег с телеканала «Югория»
🔧🔥 Время показать мастерство! У Евгения Омских - практический этап!
Сегодня на федеральном этапе конкурса «Лучший по профессии» в номинации «Монтер» участникам предстоит продемонстрировать свои профессиональные навыки на практике.
Евгений готов показать всё, чему научился за годы в профессии! 💪
💙 Держим кулачки за Евгения! Желаем точности, уверенности и отличного результата!
Коллеги, давайте проверим, насколько хорошо вы ориентируетесь в базовых правилах трудовой деятельности! Ловите новую мини‑викторину из 5 утверждений. Напишите в комментариях, где правда, а где - ложь (например: 1 - ложь, 2 - правда и т. д.). 👇
А завтра разберём каждый пункт и дадим чёткие пояснения со ссылками на нормы ТК РФ! 😉
Утверждения:
1) «Работодатель обязан предоставить работнику оплачиваемый отпуск не реже чем раз в год, даже если сотрудник сам просит перенести отпуск на следующий год».
2) «Если сотрудник работает по совместительству, ежегодный отпуск на этой работе должен предоставляться одновременно с отпуском по основному месту работы».
3) «При увольнении по собственному желанию работник обязан отработать две недели, даже если работодатель согласен отпустить его сразу».
4) «За работу в ночное время сотруднику положена доплата, даже если такой режим изначально прописан в трудовом договоре».
5) «Если работник заболел во время отпуска, отпуск автоматически продлевается на дни болезни - никаких заявлений писать не нужно».
💬 Делитесь своими вариантами в комментариях нашей группы ВК - будет интересно пообсуждать! 😊
Друзья, предлагаем вашему вниманию сюжет с участием директора департамента труда и занятости населения Романа Михайловича Белкина - тема обсуждения: трудоустройство предпенсионеров! 😁
⚡ Обратный отсчёт пошёл! Евгений Омских готов к борьбе за звание лучшего! 🔥
Совсем скоро стартует федеральный этап Всероссийского конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» в номинации «Монтер»!
Югру представляет Евгений Омских - победитель регионального этапа, за плечами которого 15 лет работы в профессии. 🔧💪
Опыт, знания и уверенность в своём деле - всё при нём! Евгений готов выйти на площадку, показать своё мастерство и побороться за победу. Настрой - 100%, боевой дух - на максимуме! 🚀
💙 Вся Югра болеет за тебя, Евгений! Желаем точности в каждом движении, уверенности в каждом решении и, конечно, удачи!
⚡ До старта - рукой подать! Электромонтёры готовятся к решающему испытанию!
Сегодня на базе филиала ФГБОУ «НИИ „МЭИ“» в Волжском участники федерального этапа конкурса «Лучший по профессии» в номинации «Электромонтёр» знакомятся с оборудованием, на котором им предстоит продемонстрировать свои знания, навыки и профессиональное мастерство. ⚡️🔧
Впереди - проверка опыта, точности и умения работать на результат!
🔥 Уже завтра встречаемся на площадке «Волгоград Арены»!
Наши коллеги с телеканала «Югория» подготовил интересный сюжет о мерах государственной поддержки и актуальных вакансиях для жителей Нефтеюганского района из числа коренных малочисленных народов Севера (КМНС)
