▶ video
Что можно решить за 15 минут сеанса?
Public channel
ID 71124303069275
От мандража к куражу | Психология предпринимателя
Помогу перейти от мандража к состоянию куража предпринимателя.
Получить решение своей ситуации: https://linkrr.ru/maxorlov
Отзывы: https://t.me/case_maksim
Разборы тут: https://t.me/trewoginet
- Channels in category
- 5 582
- This channel's rank
- № 2 703
The section failed to load.
The data did not refresh — the previous period is still shown.
Channel analytics
Dashboard
23 October — 29 October 2026
Loading…
SubscribersHow many subscribers the channel has now. The wave shows subscribers at each point of the period. The change is against the start of the period.
28
0.0 %
+0 for the period
ViewsHow many views the posts published in the period have now. These are not views per day: MAX does not report how many views there were yesterday. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.
100
5.9 %
was 109
ReactionsHow many reactions the posts published in the period have. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.
18
19.7 %
was 23
MentionsHow many times other channels mentioned the channel: links and reposts, excluding advertising posts. The bigger the circle, the more mentions at that point of the period. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.
with a subscription
RepostsHow many times other channels reposted this channel's posts (excluding advertising posts). Reposts are also counted as mentions. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.
after signing in
Average post reachHow many views one post gets on average. Only posts older than two days are counted: views of fresh posts are still growing. Points with fresh posts are dashed with hollow dots: the reach of all posts right now, it will still grow.
after signing in
ERRWhat share of subscribers sees an average post: average reach ÷ subscribers × 100 %. The line shows ERR at each point of the period, the dashed line — ERR of the previous period of the same length. Points with posts younger than two days are hollow dots on the dashed end of the line.
after signing in
Engagement ERHow often readers react to posts: reactions ÷ views × 100 %. The tick on the bar is the previous period.
after signing in
Posts per dayHow many posts are published per day on average. Each cell is a point of the period: the darker, the more posts per day. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.
after signing in
Ad shareWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The scale shows the ad load by the quality index thresholds: up to 10 % — low, up to 25 % — moderate, up to 50 % — high, above — very high. A growing share is marked red.
with a subscription
TrendTop — subscribers at the end of each point of the period; bottom — growth per point: green means more subscribers, red means fewer. Above the growth chart — the biggest gain and the biggest loss. MAX does not report how many people subscribed and unsubscribed separately.
Audience growth
0subscribers in the period
The number of subscribers did not change in the period
Channel scoreA channel score from 0 to 100 made of five parts: audience, growth integrity, ad load, trust and calculation reliability. Each bar shows how many points the part earned out of its maximum. The index is recalculated every night; channels are compared with similar ones of the same category and size.
How it is calculated
Quality index
ReachHow many views the posts published at each point of the period have now (not views per day). The record is labeled; the point with today is paler — the day is not over yet. Average post reach — posts older than two days.
Views and reach
EngagementER — reactions divided by views, in percent — for the posts of each point of the period. The dashed line is ER for the whole period. The change is in percentage points against the previous period of the same length.
Subscriber engagement
CitationsThe citation index (CI) shows how often and by which channels this channel is mentioned over the last 30 days, excluding advertising posts. The level is its place among similar channels. The line shows CI at each point of the period (for a week or month — the average over its days).
How it is calculated
Citation index
The citation index has not been calculated yet: it will appear after the nightly calculation once other channels mention the channel.
RhythmHow many posts are published on average in each hour of each weekday, Moscow time: the darker the cell, the more posts. “Best time” — the hours when posts older than two days have the highest average reach.
When and how much it posts
FormatsWhat the feed is made of. Each post has one format, by priority: repost, video, photo, link, text. The bar and percentages show the share of posts of each format; on the right — average reach of one post of the format (posts older than two days), the small bar compares it with the most viewed format.
Post formats
PostsEach dot is a post in the period: horizontally — publication date, vertically — views, dot size — reactions, color — format. This shows hits, flops and how reach changes. For large channels, the 100 most viewed posts and an even sample of the rest are shown — no more than 1,500 dots.
Every post is a dot
Higher means more views, bigger means more reactions. Click a dot to open the post.
SummaryTotals for the selected period: how many posts were published, how many views and reactions they have now and the average post reach. Views are the current views of posts published on those days, not views per day. The change is against the same span before the period, if statistics cover it.
Period totals
Click a metric to see it across the period below
AdsWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The detector is cautious, so the real share is usually higher. The scale shows the ad load by the quality index thresholds. Below — the average reach of an ad post and a regular post, and who the channel advertises (sites that ad links lead to).
More
Ads in the channel
What worksPosts of the period with the most views. The bar shows views relative to first place. The preview is the post's image; for a post without an image — the channel avatar. Views are the post's current count.
All posts
Top posts
By views for the period
RhythmHow many posts were published each day of the period (pale bars) and the 7-day average (line): you can see whether the channel is speeding up or slowing down. Today is not over yet, so its average is calculated up to yesterday.
Posts by day
Pale bars are days, the line is the 7-day average: you can see whether the channel is speeding up or slowing down
Posts per day
7-day average
Data updated at 19:47 Moscow time. Views are the current counts of posts published on those days; average reach counts posts older than two days. How the quality index is calculated
Posts for the period
Loading…
▶ video
▶ video
Подарок от меня
на День ВЛКСМ!
Помогу решить вопрос за 15-20 минут.
Пишите в личку "Комсомол".
на День ВЛКСМ!
Помогу решить вопрос за 15-20 минут.
Пишите в личку "Комсомол".
▶ video
Кассовый разрыв.
Боксы полные, работа кипит, а денег на счету нет. Клиенты платят с отсрочкой, запчасти куплены в долг, завтра зарплата и аренда.
Кассовый разрыв - это не только про деньги и бухгалтерию. Это про тревогу, которая управляет вами.
Разбор вашей ситуации по ссылке в профиле или пиши "разрыв" в комментарии.
Боксы полные, работа кипит, а денег на счету нет. Клиенты платят с отсрочкой, запчасти куплены в долг, завтра зарплата и аренда.
Кассовый разрыв - это не только про деньги и бухгалтерию. Это про тревогу, которая управляет вами.
Разбор вашей ситуации по ссылке в профиле или пиши "разрыв" в комментарии.
▶ video
Тревожное ожидание звездеца в автобизнесе.
В этом видео разбираю три ситуации, которые чаще всего не дают спать владельцу автосервиса: кассовый разрыв, звёздный мастер и ошибка новичка. У них одна причина - тревога, которая управляет вашими решениями.
Записывайтесь на разбор и получите решение для вашей ситуации:
https://linkrr.ru/maxorlov.
📱 МОИ КОНТАКТЫ:
ВК: https://vk.ru/orlov_maksim_pro
Max: https://max.ru/channel_maxorlov
#автобизнес #автосервис #психологияпредпринимателя #тревожность #владелецавтосервиса
В этом видео разбираю три ситуации, которые чаще всего не дают спать владельцу автосервиса: кассовый разрыв, звёздный мастер и ошибка новичка. У них одна причина - тревога, которая управляет вашими решениями.
Записывайтесь на разбор и получите решение для вашей ситуации:
https://linkrr.ru/maxorlov.
📱 МОИ КОНТАКТЫ:
ВК: https://vk.ru/orlov_maksim_pro
Max: https://max.ru/channel_maxorlov
#автобизнес #автосервис #психологияпредпринимателя #тревожность #владелецавтосервиса
▶ video
Уронил машину с подъёмника.
Мысли о том, что неопытный сотрудник уронит дорогую машину с подъёмника или сожжёт блок управления, а платить придётся вам - знакомо?
Это тревога, которая мешает спать.
Давайте разбираться.
Напишите «кадры» в комментариях.
Мысли о том, что неопытный сотрудник уронит дорогую машину с подъёмника или сожжёт блок управления, а платить придётся вам - знакомо?
Это тревога, которая мешает спать.
Давайте разбираться.
Напишите «кадры» в комментариях.
▶ video
На ком держится ваш бизнес?
У вас в сервисе есть мастер, на котором держится большая часть клиентов и выручки? И вы боитесь, что завтра он потребует повышения процента или уйдёт, забрав клиентов?
Это про страх потерять контроль.
Хотите разберём вашу ситуацию один на один - Ссылка в профиле. Подписывайтесь.
У вас в сервисе есть мастер, на котором держится большая часть клиентов и выручки? И вы боитесь, что завтра он потребует повышения процента или уйдёт, забрав клиентов?
Это про страх потерять контроль.
Хотите разберём вашу ситуацию один на один - Ссылка в профиле. Подписывайтесь.
▶ video
Почему всё держится на вас?
Вы контролируете каждый шаг.
Вам кажется, что без вас всё рухнет.
Но это ловушка. Чем больше вы контролируете, тем меньше у команды ответственности.
Вы становитесь бутылочным горлышком. Бизнес не может расти быстрее вас
Спросите: что случится, если я отпущу этот процесс на неделю? Начните с одного: передайте задачу и не вмешивайтесь. Дайте людям право на ошибку.
Контроль не равно безопасность.
Доверие и системы - вот что удерживает бизнес.
А вы не вечный двигатель. Вы стратег.
Подпишитесь на канал - здесь о том, как выйти из ловушки контроля и вернуть кураж.
Вы контролируете каждый шаг.
Вам кажется, что без вас всё рухнет.
Но это ловушка. Чем больше вы контролируете, тем меньше у команды ответственности.
Вы становитесь бутылочным горлышком. Бизнес не может расти быстрее вас
Спросите: что случится, если я отпущу этот процесс на неделю? Начните с одного: передайте задачу и не вмешивайтесь. Дайте людям право на ошибку.
Контроль не равно безопасность.
Доверие и системы - вот что удерживает бизнес.
А вы не вечный двигатель. Вы стратег.
Подпишитесь на канал - здесь о том, как выйти из ловушки контроля и вернуть кураж.
▶ video
Постоянно не везёт с сотрудниками, партнёрами или подрядчиками? 🤦♂️
Кажется, что вокруг одни «неподходящие» люди? На самом деле, проблема часто не в них, а в нас самих. Внутренние блоки, прошлый опыт или просто апатия мешают нам найти и привлечь нужных людей.
В этом видео рассказываю, почему так происходит и как сломать этот замкнутый круг, убрав психологический барьер.
Хотите разобраться в себе и наконец найти «своих» людей? Пишите мне, ссылка для связи в шапке профиля! 📲👇
Кажется, что вокруг одни «неподходящие» люди? На самом деле, проблема часто не в них, а в нас самих. Внутренние блоки, прошлый опыт или просто апатия мешают нам найти и привлечь нужных людей.
В этом видео рассказываю, почему так происходит и как сломать этот замкнутый круг, убрав психологический барьер.
Хотите разобраться в себе и наконец найти «своих» людей? Пишите мне, ссылка для связи в шапке профиля! 📲👇
▶ video
Газ в пол, но стоишь?
Ты пашешь без выходных, выкладываешься на все сто, а денег больше не становится.
Ощущение, что выжал газ в пол, а машина стоит на месте.
Это как застрять в грязи или на льду. Ты давишь на газ, колеса буксуют, топливо (твои силы, время и нервы) сгорает, а ты ни с места. Проблема в том, что нет нормального сцепления с дорогой.
Так и с заработком.
Часто дело не в том, что ты мало работаешь. А в том, что в голове сидит невидимый «якорь» - какой-то внутренний блок, страх или старая установка, которая тебя держит.
Чтобы тронуться с мертвой точки, не нужно просто сильнее давить на газ так ты только выгоришь и устанешь. Нужно найти этот блок, убрать его, и тогда дела наконец-то поедут туда, куда тебе нужно.
Подпишись на канал.
Ты пашешь без выходных, выкладываешься на все сто, а денег больше не становится.
Ощущение, что выжал газ в пол, а машина стоит на месте.
Это как застрять в грязи или на льду. Ты давишь на газ, колеса буксуют, топливо (твои силы, время и нервы) сгорает, а ты ни с места. Проблема в том, что нет нормального сцепления с дорогой.
Так и с заработком.
Часто дело не в том, что ты мало работаешь. А в том, что в голове сидит невидимый «якорь» - какой-то внутренний блок, страх или старая установка, которая тебя держит.
Чтобы тронуться с мертвой точки, не нужно просто сильнее давить на газ так ты только выгоришь и устанешь. Нужно найти этот блок, убрать его, и тогда дела наконец-то поедут туда, куда тебе нужно.
Подпишись на канал.
▶ video
О чем тревога владельца автобизнеса?
Вы владелец автобизнеса? Тогда вы знаете это чувство: бизнес вроде едет, но внутри постоянное напряжение.
А если слесарь уйдёт? А если директор не потянет? А если клиент не заплатит? Как будто вы всё время за рулём, а колёса проскальзывают.
В этом видео разбираю три вопроса, которые чаще всего держат владельца автобизнеса в тревоге:
🔧 Почему сложно найти хорошего механика?
👤 Почему я до сих пор не нашёл подходящего директора?
💰 Почему клиенты платят плохо и страшно с них требовать деньги?
Что с этим делать?
Разобрать вашу конкретную ситуацию: понять, где теряется контроль, где тревога управляет решениями и что можно изменить уже на этой неделе.
🎯 Приходите на личный разбор: https://linkrr.ru/maxorlov.
📱 МОИ КОНТАКТЫ:
ВК: https://vk.ru/orlov_maksim_pro
Max: https://max.ru/channel_maxorlov
💬 Напишите в комментариях, какая из трёх болей отзывается вам сильнее всего. Начнём с одного шага.
#автобизнес #автосервис #владелецавтосервиса #психологияпредпринимателя #тревожность #делегирование #управлениебизнесом
Вы владелец автобизнеса? Тогда вы знаете это чувство: бизнес вроде едет, но внутри постоянное напряжение.
А если слесарь уйдёт? А если директор не потянет? А если клиент не заплатит? Как будто вы всё время за рулём, а колёса проскальзывают.
В этом видео разбираю три вопроса, которые чаще всего держат владельца автобизнеса в тревоге:
🔧 Почему сложно найти хорошего механика?
👤 Почему я до сих пор не нашёл подходящего директора?
💰 Почему клиенты платят плохо и страшно с них требовать деньги?
Что с этим делать?
Разобрать вашу конкретную ситуацию: понять, где теряется контроль, где тревога управляет решениями и что можно изменить уже на этой неделе.
🎯 Приходите на личный разбор: https://linkrr.ru/maxorlov.
📱 МОИ КОНТАКТЫ:
ВК: https://vk.ru/orlov_maksim_pro
Max: https://max.ru/channel_maxorlov
💬 Напишите в комментариях, какая из трёх болей отзывается вам сильнее всего. Начнём с одного шага.
#автобизнес #автосервис #владелецавтосервиса #психологияпредпринимателя #тревожность #делегирование #управлениебизнесом
Views: 8
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…