Школа эффективных переговоров
"Школа Эффективных переговоров"
Переговоры - это искусство, которое меняет жизнь.
- Channels in category
- 101 481
- This channel's rank
- № 87 507
The section failed to load.
The data did not refresh — the previous period is still shown.
Dashboard
25 October — 31 October 2026
Loading…
Audience growth
0subscribers in the period
The number of subscribers did not change in the period
Quality index
Views and reach
Subscriber engagement
Citation index
The citation index has not been calculated yet: it will appear after the nightly calculation once other channels mention the channel.
When and how much it posts
Post formats
Every post is a dot
Higher means more views, bigger means more reactions. Click a dot to open the post.
Period totals
Click a metric to see it across the period below
Ads in the channel
Top posts
By views for the period
Posts by day
Pale bars are days, the line is the 7-day average: you can see whether the channel is speeding up or slowing down
Data updated at 12:12 Moscow time. Views are the current counts of posts published on those days; average reach counts posts older than two days. How the quality index is calculated
Posts for the period
Loading…
Repost from “-71090160181255”
Мы с Игорем Терских и Максимом Подсумковым выступаем в качестве Арбитров соревнований
Это уже четвёртая Битва Дипломатов, в которой нас пригласили участвовать
Выступают:
Председатель Саратовской областной Думы Алексей Васильевич Антонов,
Заместитель председател комитета по молодёжной политике Петр Олегович Наливайко
Руководитель Движения Первых в Саратове, депутат городской Думы Никита Муковозов
Repost from “-71090160181255”
▶️ Тема: Эффективные вопросы в переговорах
❓Ваши указания не работают?
❓Подчинённый кивает, но ничего не делает?
❓Партнёр соглашается, но в итоге саботирует?
❓Руководитель выслушивает аргументы, но всё равно оставляет все как есть? 🤔
❗В жёстком диалоге тот, кто приказывает, часто теряет контроль. А тот, кто задаёт «умные» вопросы, начинает управлять ситуацией.
Разберём, как с помощью вопросов и кейсов:
1️⃣ снять защиту собеседника;
2️⃣ направить его мышление в нужную сторону;
3️⃣ вернуть ему ответственность за решение.
🚩 Проблема может быть не в ваших аргументах, а в способе ведения диалога☝️
🎯 СИТУАЦИИ
🗓 Дата: 20 октября 2026 г.
🕒 Время: 18:00
📌 Место: Ресторан "Что делать?", Чернышевского, 90/3, угол 2-й Садовой, бывший "БРУДЕР"
✏️ РЕГИСТРАЦИЯ
❗️ Напряженные переговоры — это не всегда спор аргументов. Часто выигрывает тот, кто умеет эффективно задавать вопросы.
🥊 Для тех, кто ведёт переговоры, управляет людьми и принимает решения в условиях сопротивления 😤🙅⚠️
📱 Мы в Telegram 📲 Мы в MAX
Присоединяйтесь, друзья!
Будет интересно ▶️
Repost from “-71090160181255”
🚩 Тема занятия: Классический поединок.
Тренажёр реальных переговоров
🔴 Классика
🔻Борьба за власть, за социальную роль.
🔻Борьба за ресурсы. Поиск решений.
🔻Переговорный конфликт.
🔻Стратегия. Деловая борьба.
Это безопасный тренажёр управленческих переговоров, который через публичное давление и трёхстороннюю (360°) обратную связь быстро прокачивает стиль, гибкость и стрессоустойчивость руководителя.
❗️Время: Классический формат предполагает 5 минут на защиту позиции каждому игроку (иногда указывается 4 минуты). Игрок может потратить время сразу или дробить на раунды, назначая роли в начале каждого своего раунда.
❗️Смена ролей: В процессе поединка игроки по очереди назначают роли себе и партнеру, что позволяет оценить ситуацию с разных сторон
🕒 Дата: 13 октября 2026 г.
⏰ Время: 18:00
📍 Место: Ресторан "Что делать?", Чернышевского, 90/3, угол 2-й Садовой, бывший "БРУДЕР"
✏️ РЕГИСТРАЦИЯ
⚫ Классический поединок — это публичное интеллектуальное единоборство (переговоры) двух игроков в заданной конфликтной управленческой ситуации, где каждый стремится реализовать интересы своей роли и при этом остаться «положительным героем».
Этот формат развивает целый комплекс ключевых качеств и навыков:
🔹 Тренировка переговоров без риска
можно ошибаться, экспериментировать, пробовать разные тактики, не теряя реальных денег, клиентов или сотрудников.
🔹 Взгляд на себя со стороны
три судейские коллегии показывают, как тебя воспринимают подчинённые, руководители и владельцы. Это честная обратная связь по стилю управления.
🔹 Умение держать удар
давление, неожиданные вводные, ограниченное время, публичность. Развивает стрессоустойчивость в переговорах.
🔹 Гибкость мышления
смена ролей и позиций учит быстро перестраиваться, видеть ситуацию глазами оппонента.
🔹 Навык «побеждать, не разрушая»
главное: добиваться своего, оставаясь положительным героем. Это ключевой управленческий навык — результат плюс сохранение отношений.
🔎 Мы узнаем, как понять скрытые причины и следствия, как избавиться от иллюзий в отношении людей и фактов, поймём, как добиваться своего, не портя отношения
🎯 Наши занятия — для действующих руководителей и предпринимателей. Даже если вы только готовитесь к первой руководящей роли — вы получите опережающее преимущество!
После этого - разборы кейсов из бизнеса и ситуаций из жизни, подготовка к переговорам, тренировочные поединки СИТУАЦИИ
Наши занятия помогут научиться:
● отстаивать свою позицию в сложных жизненных ситуациях;
● достигать цели, уважая при этом позицию и интересы противника;
● успешно вести борьбу за перехват и удерживать управление;
● отработать личные управленческие навыки в поединках с людьми разного жизненного, профессионального и управленческого опыта;
● отработать их в безопасной среде, без риска потери лица, денег, репутации, будущего
📱 Мы в Телеграм 📲 Мы в Макс
Присоединяйтесь, друзья! Будет интересно)
Первый блин не получился комом!
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…
Loading…