Московские айтишники, которые месяцами не могут найти работу, начали уходить на заводы.

Один из них после неудачных поисков переучился на оператора станков с ЧПУ и теперь получает больше 150 тысяч рублей, ДМС со стоматологией и бесплатные обеды, а после смены идёт домой без вечерних созвонов. ИТ-вакансий за год стало меньше на треть, и на каждую теперь претендуют от 12 до 15 кандидатов против двух или трёх на пике спроса в 2021–2022 годах.

Заводам тем временем людей не хватает: промышленное производство в Москве за полгода выросло на 12,1%, а опытные рабочие уходят на пенсию. По оценкам экспертов, дефицит кадров на производстве сохранится ещё лет на десять.

@finansydetails