SubscribersHow many subscribers the channel has now. The wave shows subscribers at each point of the period. The change is against the start of the period.335▲ 62.6 %+129 for the period
ViewsHow many views the posts published in the period have now. These are not views per day: MAX does not report how many views there were yesterday. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.4 594▲ 14.7 %was 4 387
ReactionsHow many reactions the posts published in the period have. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.49▲ 91.7 %was 28
MentionsHow many times other channels mentioned the channel: links and reposts, excluding advertising posts. The bigger the circle, the more mentions at that point of the period. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.61▼ 18.1 %was 76with a subscription
RepostsHow many times other channels reposted this channel's posts (excluding advertising posts). Reposts are also counted as mentions. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.28▲ 14.3 %was 25after signing in
Average post reachHow many views one post gets on average. Only posts older than two days are counted: views of fresh posts are still growing. Points with fresh posts are dashed with hollow dots: the reach of all posts right now, it will still grow.5 535▲ 2.9 %was 5 381after signing in
ERRWhat share of subscribers sees an average post: average reach ÷ subscribers × 100 %. The line shows ERR at each point of the period, the dashed line — ERR of the previous period of the same length. Points with posts younger than two days are hollow dots on the dashed end of the line.29.0 %▲ 0.1 ppdashed line — was 28.9 %after signing in
Engagement ERHow often readers react to posts: reactions ÷ views × 100 %. The tick on the bar is the previous period.2.80 %▼ 0.2 pp
Posts per dayHow many posts are published per day on average. Each cell is a point of the period: the darker, the more posts per day. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.4.3▼ 7.3 %was 4.7after signing in
Ad shareWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The scale shows the ad load by the quality index thresholds: up to 10 % — low, up to 25 % — moderate, up to 50 % — high, above — very high. A growing share is marked red.3.9 %▲ 1.8 pp
TrendTop — subscribers at the end of each point of the period; bottom — growth per point: green means more subscribers, red means fewer. Above the growth chart — the biggest gain and the biggest loss. MAX does not report how many people subscribed and unsubscribed separately.
Audience growth
+129subscribers in the period
+60 biggest gain · 29 Oct 2026
Channel scoreA channel score from 0 to 100 made of five parts: audience, growth integrity, ad load, trust and calculation reliability. Each bar shows how many points the part earned out of its maximum. The index is recalculated every night; channels are compared with similar ones of the same category and size.
ReachHow many views the posts published at each point of the period have now (not views per day). The record is labeled; the point with today is paler — the day is not over yet. Average post reach — posts older than two days.
Views and reach
709 891views in the period▼ 5.2 %
Average post reach — 5 535 views (posts older than two days).
EngagementER — reactions divided by views, in percent — for the posts of each point of the period. The dashed line is ER for the whole period. The change is in percentage points against the previous period of the same length.
CitationsThe citation index (CI) shows how often and by which channels this channel is mentioned over the last 30 days, excluding advertising posts. The level is its place among similar channels. The line shows CI at each point of the period (for a week or month — the average over its days).
RhythmHow many posts are published on average in each hour of each weekday, Moscow time: the darker the cell, the more posts. “Best time” — the hours when posts older than two days have the highest average reach.
When and how much it posts
MonTueWedThuFriSatSun
036912151821
Best time:09:0018:00hours when posts get the highest average reach
FormatsWhat the feed is made of. Each post has one format, by priority: repost, video, photo, link, text. The bar and percentages show the share of posts of each format; on the right — average reach of one post of the format (posts older than two days), the small bar compares it with the most viewed format.
Post formats
100 posts
Reposts99 %6 168
Video2121 %7 513
Photos3838 %5 699
Links1212 %5 239
Text2020 %7 626
On the right — average reach of one post of the format.
PostsEach dot is a post in the period: horizontally — publication date, vertically — views, dot size — reactions, color — format. This shows hits, flops and how reach changes. For large channels, the 100 most viewed posts and an even sample of the rest are shown — no more than 1,500 dots.
Every post is a dot
Higher means more views, bigger means more reactions. Click a dot to open the post.
VideoPhotosOthersize — reactionsZoom with the + and − buttons, a pinch or Ctrl + mouse wheel; drag a zoomed chart to move it
SummaryTotals for the selected period: how many posts were published, how many views and reactions they have now and the average post reach. Views are the current views of posts published on those days, not views per day. The change is against the same span before the period, if statistics cover it.
Period totals
Click a metric to see it across the period below
Viewstoday — the day is not over yetPoints with posts younger than two days are pale and dashed: their views are still growing.
AdsWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The detector is cautious, so the real share is usually higher. The scale shows the ad load by the quality index thresholds. Below — the average reach of an ad post and a regular post, and who the channel advertises (sites that ad links lead to).
What worksPosts of the period with the most views. The bar shows views relative to first place. The preview is the post's image; for a post without an image — the channel avatar. Views are the post's current count.
RhythmHow many posts were published each day of the period (pale bars) and the 7-day average (line): you can see whether the channel is speeding up or slowing down. Today is not over yet, so its average is calculated up to yesterday.
Posts by day
Pale bars are days, the line is the 7-day average: you can see whether the channel is speeding up or slowing down
Posts per day7-day average
Data updated at 09:22 Moscow time. Views are the current counts of posts published on those days; average reach counts posts older than two days.
How the quality index is calculated
Обязанности: Пошив и ремонт одежды по индивидуальным заказам. Создание выкроек и работа с различными материалами. Контроль качества готовой продукции. Взаимодействие с дизайнерами для реализации их идей.
Требования: Опыт работы от 3 до 6 лет в аналогичной должности. Умение работать с различными тканями и материалами. Навыки создания выкроек и пошива одежды. Внимание к деталям и аккуратность в работе. Преимущества работы с нами: Премии за успешные проекты. Социальный пакет. Компенсация проезда до места работы. Скидки на продукцию компании.
Требуется Механик Автослесарь желательно с опытом работы так же рассмотрим и без опыта работа сдельная 50/50 если у вас есть своя клиентская база то готовы рассмотреть работу 60/40 60% вам трафик автомобилей постоянный, в основном ТО и ремонт ходовой части выплаты раз в неделю зарплата от 100.000₽ стабильно
Обязанности: • Консультировать клиентов • Настраивать тарифы абонентам билайна • Подключать услуги и сервисы • Продавать смартфоны и аксессуары
Требования: • Любишь и умеешь общаться с людьми • Интересуешься технологиями
Мы предлагаем: • ДМС со стоматологией • Оплату мобильной связи на 1500 в месяц • 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней • Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна • Оформление на трудовой договор • Доход, состоящий из окладной и премиальной частей • Офис рядом с домом • График работы 5/2 с плавающими выходными
Лаборант химического анализа ООО "САНЭК" Зарплата: от 35000 - приготовление реактивов - проведение анализов проб воды, воздуха - построение градуировочных графиков - заполение рабочих журналов и иной документации - мытье химической посуды - поддержание лабораторного оборудования в исправном состоянии +78452261414
Инженер-сметчик ФГБОУ ВО САРАТОВСКИЙ ГМУ ИМ.В.И.РАЗУМОВСКОГО МИНЗДРАВА РОССИИ Зарплата: от 40000 Инженер-сметчик отдела капитального строительства и ремонта -готовить предпроектную документацию (технико-экономическое обоснование выполняемых работ, выполнение предварительных технико-экономических расчетов, составление смет на проведение проектно-изыскательских работ в том числе с расчетом НМЦК на проектные работы в соотвествии с приказом Минстроя РФ от 23.12.2019 №841/ПР, подготовка запросов. +78452497397
Инженер-энергетик ООО "СЭПО-ЗЭМ" Зарплата: от 43465 Координировать работу энергохозяйства по распределению всех видов энергии в момент возникновения аварии или при введении ограничений. Осуществлять контроль за правильным и экономичным расходованием всех видов энергии по предприятию. Мобилизовывать весь дежурный персонал цехов службы для ликвидации аварии. Руководствоваться в своей работе прилагаемыми инструкциями. +79033282029
LAUF! — современный бренд европейской обуви и аксессуаров. Мы создаем коллекции, которые попадают в тренды и при этом остаются про качество, комфорт и стиль. LAUF! — это стабильность, надежность и магазины во многих городах России.
❗Важный факт о нас: Мы ценили и ценим людей, строя работу так, чтобы в ней хотелось оставаться:
Более 40% сотрудников работают в компании со дня ее основания. Каждый пятый (20%) — успешно работает с нами более 10 лет. Это честный показатель стабильности, уважения и понятных правил работы.
❗Что ты получаешь в LAUF!:
- Стабильный доход: гарантированный оклад 30 000 р. на руки + бонусы от продаж (твой доход растет вместе с твоим результатом). - Гибкий график: удобный сменный график, который можно согласовать индивидуально (удобно совмещать с личными делами или учебой). - Официально: оформление по ТК РФ с первого дня. - Комфорт: стильные современные магазины, порядок в процессах и классная фирменная форма за счет компании. - Обучение без стресса: корпоративное обучение продукту и сервису + личный наставник на период адаптации, который поможет мягко войти в рабочий темп.
❗Приятные бонусы:
-Скидка 50% на личную коллекцию бренда LAUF!. -Подарки сотрудникам и их детям к праздникам. -Масштабные конкурсы с ценными призами и возможность стать лучшим сотрудником сети.
❗Твои задачи:
- Консультировать покупателей, помогать с выбором и создавать сервис, за которым хочется возвращаться. - Поддерживать визуальный мерчандайзинг и порядок в торговом зале по готовым стандартам бренда. - Принимать участие в предпродажной подготовке товара. - Работать в команде на общий результат магазина.
Обязанности: • Организовывать работу грузчиков и продавцов-кассиров • Замещать заведующего магазином на время его отсутствия • Аккуратно выкладывать товар и актуализировать ценники • Держать магазин в чистоте и порядке, проверять сроки годности товаров • Быть открытым, приветливым и готовым помочь каждому покупателю
Требования: • Уважает порядок, серьезно относится к своим обязанностям и готов помогать людям • Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях кассир, продавец, продавец консультант, работник торгового зала, товаровед, мерчендайзер и т.д. • Вы уверенно владеете компьютером (ПК)
Мы предлагаем: • Гибкий график – 2/2, выходные плавающие, возможны подработки • Официальное трудоустройство по ТК РФ, белая зарплата • Выплата зарплаты 2 раза в месяц • Работа рядом с домом • Полный соц. пакет, оплата отпусков и больничных • Медицинская поддержка 24/7 для сотрудников в формате «Телемедицина» • Оплачиваем регулярный медицинский осмотр • Обучение в Корпоративном университете • Ежемесячные и сезонные премии по итогам работы • Бонусы на карту лояльности всем сотрудникам каждый месяц • Надбавка за стаж с 3-го месяца работы • Увеличивайте ваш доход за счет оплачиваемых подработок • Мы готовы прийти на помощь в трудных ситуациях и оказать материальную помощь сотрудникам • Реальный и быстрый карьерный рост: за полгода до Заведующего магазином • Переезжайте по РФ и оставайтесь с нами! Fix Price – это более 5800 магазинов по всей стране, мы обязательно подберем вакансию для вас!
Обязанности: • Составление и проверка договоров, протоколов разногласий • Составление претензионных писем • Работа с входящими претенциозными письмами • Юридическое взаимодействие с покупателями, поставщиками • Составление юридических деловых писем • Оформительские работы (открытие юр. лиц, смена адреса, смена директора) • Ответы на запросы контролирующих органов • Досудебное и судебное урегулирование споров
Требования: • Высшее юридическое образование • Опыт работы от 3-х лет на производственном и торговом предприятии • Стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом документов, аналитический склад ума • Опыт ведения судебных процессов, взыскание дебиторских задолженностей • Споры по поставкам • Защита интересов компании • Навыки ведения переговоров с контрагентами • Знание ГК РФ, процессуального права, трудового права, корпоративного и договорного права
Мы предлагаем: • Официальное оформление ТК РФ • Конкурентно-способная заработная плата • Корпоративная связь • Возможности для профессионального роста и развития • График работы с 09.00 до 18.00, обеденный перерыв плавающий • Компенсация транспортных расходов или ГСМ • Премии и бонусы
Упаковщик (мягкая мебель) от 70 000 до 90 000 ₽ Условия:
Бесплатная корпоративная доставка сотрудников транспортом предприятия со всех районов города (в том числе с пос. Хмелевский, пос. Красный Текстильщик, Дубки, Юбилейный) Официальное трудоустройство с первого рабочего дня Удобный график 2/2 с 08:00 до 20:00 (только дневные смены, без задержек) Работа в Заводском р-не (недалеко от ТЦ Оранжевый); Оборудованные места для отдыха и приема пищи, душевые; Своевременная выплата заработной платы; Обязанности:
Упаковка готовой продукции, выпущенной производственной линией; Работа с упаковочным материалом (картон, пленка, скотч); Сортировка отходных материалов (мелкий мусор, поддоны); Требования:
Опыт работы не требуется - всему научим; Ответственность, дисциплинированность, аккуратность.
Necessary cookies keep the site working and secure: sign-in, form protection, language, theme and others. Yandex Metrica analytics cookies and Yandex Advertising Network ad cookies are enabled only with your consent. By clicking “Accept all” you give consent to processing of cookie data; see the Personal Data Processing Policy for details.
