Аудит «незаменимых» и защита бизнеса от кадровой зависимости📝

В каждой компании есть свои «звезды». Они знают все процессы наизусть, на них завязаны ключевые клиенты, они решают самые сложные задачи.

Вы на них молитесь.

А теперь представьте, что завтра этот человек приносит заявление на увольнение, потому что конкуренты предложили ему х1.5 к окладу. Ваш бизнес выживет или процессы встанут намертво?

Это называется «кадровая зависимость» (или Bus factor). И если вы зависите от 1-2 незаменимых людей, вы сидите на пороховой бочке.

Как обезопасить бизнес и выстроить систему преемственности смотрите в ролике.

Удерживать абсолютно всех сотрудников — это утопия. Управлять нужно теми позициями, где цена потери экспертизы смертельна для компании.

Хотите оцифровать свои риски и получить бесплатную диагностику кадровой зависимости вашей команды? Пишите в личные сообщения.

#оценкаперсонала #HR #обучениеперсонала #карьерныетреки #управлениеперсоналом #тесткрафт