❗️ Группой депутатов внесли законопроект, который закрывает очень неприятную лазейку в трудовом законодательстве

Речь о вахтовиках и оплате переработок при досрочном увольнении. До сих пор в Трудовом кодексе существовала чудовищная несправедливость: если вахтовик увольнялся до окончания вахтового периода, все его переработки просто сгорали. Он получал копейки, а мог месяцами пахать за десятерых. Эту узаконенную несправедливость мы исправляем.

Суть простая. Теперь при досрочном увольнении работодатель обязан подсчитать переработку: сравнить фактически отработанные часы с нормой за этот же календарный период. А все набежавшие дни отдыха, которые работник не успел использовать из-за увольнения, ему обязаны компенсировать деньгами. Именно такой механизм предлагается закрепить в статьях 300 и 302 Трудового кодекса.

Раньше вахтовик, уволившись за два дня до конца вахты, формально терял всё. Даже если он переработал сотни часов, работодатель разводил руками: «не положено». И суды часто вставали на сторону бизнеса, потому что статья 300 ТК РФ не содержала алгоритма расчета. Мы же создали четкий, понятный, простой механизм, который работает на человека, а не на бумагу.

Если человек отработал больше положенного, он должен получить компенсацию. Труд должен оплачиваться честно.