SubscribersHow many subscribers the channel has now. The wave shows subscribers at each point of the period. The change is against the start of the period.1 465▼ 0.3 %−5 for the period
ViewsHow many views the posts published in the period have now. These are not views per day: MAX does not report how many views there were yesterday. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.10 164▼ 17.1 %was 14 203
ReactionsHow many reactions the posts published in the period have. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.100▲ 23.2 %was 94
MentionsHow many times other channels mentioned the channel: links and reposts, excluding advertising posts. The bigger the circle, the more mentions at that point of the period. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.61▼ 17.1 %was 76with a subscription
RepostsHow many times other channels reposted this channel's posts (excluding advertising posts). Reposts are also counted as mentions. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.28▲ 15.7 %was 25after signing in
Average post reachHow many views one post gets on average. Only posts older than two days are counted: views of fresh posts are still growing. Points with fresh posts are dashed with hollow dots: the reach of all posts right now, it will still grow.1 308▼ 26.3 %was 1 775
ERRWhat share of subscribers sees an average post: average reach ÷ subscribers × 100 %. The line shows ERR at each point of the period, the dashed line — ERR of the previous period of the same length. Points with posts younger than two days are hollow dots on the dashed end of the line.89.3 %▼ 31.5 ppdashed line — was 120.8 %
Engagement ERHow often readers react to posts: reactions ÷ views × 100 %. The tick on the bar is the previous period.0.98 %▲ 0.3 pp
was 0.66 %
Posts per dayHow many posts are published per day on average. Each cell is a point of the period: the darker, the more posts per day. The percentage is the change in the daily average: the current period is still running (today is not over yet), so it is compared with the previous one by pace rather than by total. “Was” is the whole previous period of the same length.1.1▲ 15.8 %was 1.1
Ad shareWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The scale shows the ad load by the quality index thresholds: up to 10 % — low, up to 25 % — moderate, up to 50 % — high, above — very high. A growing share is marked red.5.7 %▲ 3.5 pp
TrendTop — subscribers at the end of each point of the period; bottom — growth per point: green means more subscribers, red means fewer. Above the growth chart — the biggest gain and the biggest loss. MAX does not report how many people subscribed and unsubscribed separately.
Audience growth
−5subscribers in the period
−2 biggest loss · 25 Oct 2026
Channel scoreA channel score from 0 to 100 made of five parts: audience, growth integrity, ad load, trust and calculation reliability. Each bar shows how many points the part earned out of its maximum. The index is recalculated every night; channels are compared with similar ones of the same category and size.
ReachHow many views the posts published at each point of the period have now (not views per day). The record is labeled; the point with today is paler — the day is not over yet. Average post reach — posts older than two days.
Views and reach
10 164views in the period▼ 17.1 %
Average post reach — 1 308 views (posts older than two days).
EngagementER — reactions divided by views, in percent — for the posts of each point of the period. The dashed line is ER for the whole period. The change is in percentage points against the previous period of the same length.
Subscriber engagement
0.98 %ER = reactions ÷ views▲ 0.3 pp
Channel ERaverage for the period
CitationsThe citation index (CI) shows how often and by which channels this channel is mentioned over the last 30 days, excluding advertising posts. The level is its place among similar channels. The line shows CI at each point of the period (for a week or month — the average over its days).
RhythmHow many posts are published on average in each hour of each weekday, Moscow time: the darker the cell, the more posts. “Best time” — the hours when posts older than two days have the highest average reach.
When and how much it posts
MonTueWedThuFriSatSun
036912151821
Best time:09:0018:00hours when posts get the highest average reach
FormatsWhat the feed is made of. Each post has one format, by priority: repost, video, photo, link, text. The bar and percentages show the share of posts of each format; on the right — average reach of one post of the format (posts older than two days), the small bar compares it with the most viewed format.
Post formats
100 posts
Reposts99 %6 168
Video2121 %7 513
Photos3838 %5 699
Links1212 %5 239
Text2020 %7 626
On the right — average reach of one post of the format.
PostsEach dot is a post in the period: horizontally — publication date, vertically — views, dot size — reactions, color — format. This shows hits, flops and how reach changes. For large channels, the 100 most viewed posts and an even sample of the rest are shown — no more than 1,500 dots.
Every post is a dot
Higher means more views, bigger means more reactions. Click a dot to open the post.
VideoPhotosOthersize — reactionsZoom with the + and − buttons, a pinch or Ctrl + mouse wheel; drag a zoomed chart to move it
SummaryTotals for the selected period: how many posts were published, how many views and reactions they have now and the average post reach. Views are the current views of posts published on those days, not views per day. The change is against the same span before the period, if statistics cover it.
Period totals
Click a metric to see it across the period below
Viewstoday — the day is not over yetPoints with posts younger than two days are pale and dashed: their views are still growing.
AdsWhat share of the period's posts looks like advertising: erid labeling, ad links and other signs. The detector is cautious, so the real share is usually higher. The scale shows the ad load by the quality index thresholds. Below — the average reach of an ad post and a regular post, and who the channel advertises (sites that ad links lead to).
What worksPosts of the period with the most views. The bar shows views relative to first place. The preview is the post's image; for a post without an image — the channel avatar. Views are the post's current count.
RhythmHow many posts were published each day of the period (pale bars) and the 7-day average (line): you can see whether the channel is speeding up or slowing down. Today is not over yet, so its average is calculated up to yesterday.
Posts by day
Pale bars are days, the line is the 7-day average: you can see whether the channel is speeding up or slowing down
Posts per day7-day average
Data updated at 01:06 Moscow time. Views are the current counts of posts published on those days; average reach counts posts older than two days.
How the quality index is calculated
Получить востребованную профессию и уверенно начать трудовой путь — такие возможности должна давать молодежи система среднего профессионального образования. Для этого укрепляем связь колледжей с потребностями экономики Республики.
По федеральному проекту «Профессионалитет» созданы 5 образовательно-производственных кластеров. В 16 учреждениях переоборудованы мастерские и лаборатории, где студенты могут осваивать практические навыки на современном оборудовании.
В 2026 году обучение по программам СПО завершили 7 886 человек. Общая занятость выпускников на 1 сентября составила 97,19%.
К оценке качества подготовки привлекаем работодателей: их представители участвуют в демонстрационных экзаменах и оценивают готовность ребят решать профессиональные задачи. А проект «Моя первая профессия» помогает школьникам попробовать себя в деле ещё до поступления в колледж.
Наша задача — чтобы полученные знания и навыки помогали молодым людям находить работу по душе, а предприятиям и учреждениям ДНР — получать подготовленных специалистов.
Получать социальную поддержку должно быть удобно, а необходимые для ее назначения сведения должны поступать в ведомства своевременно. Эту задачу помогает решать ГИС ЕЦП — Единая централизованная цифровая платформа в социальной сфере.
В эту работу должны быть включены учреждения здравоохранения, образования и социальной защиты. Важно, чтобы сведения от каждого из них своевременно поступали в единую систему. Переход на платформу и взаимодействие участников обсудили на совещании с профильными ведомствами.
За работу платформы отвечает Социальный фонд России. Она объединяет данные о гражданах, которые имеют право на меры социальной поддержки или уже получают их. Для ведомств это возможность оперативно обмениваться информацией. Для жителей — основа для более простого и удобного оформления помощи, без необходимости многократно предоставлять одни и те же сведения.
При переходе важно обеспечить точность и полноту данных, их регулярное обновление. За каждой записью в системе — конкретный человек. И наша задача — сделать так, чтобы цифровые возможности помогали людям получать положенную поддержку своевременно и без лишних хлопот.
Поздравляю с Днем флага Донецкой Народной Республики!
Наш флаг объединяет все, что дорого каждому из нас: родной дом, любовь к своей земле, память о близких и надежды на будущее. В нем — история Донбасса, стойкость и мужество людей, которые в самые трудные времена оставались верны своим убеждениям и поддерживали друг друга.
Под этим флагом Республика прошла непростой путь. Сегодня рядом с российским триколором он олицетворяет наше единство, связь с большой Родиной и ответственность за будущее родной земли.
Хочу сказать спасибо всем, кто защищает нашу землю, спасает жизни, учит детей, трудится на благо Республики и приходит на помощь соседям. Из вашей заботы, мужества и ежедневного труда складывается наше общее будущее.
От всей души желаю всем жителям ДНР здоровья, душевных сил и семейного тепла! Пусть наши дети растут под мирным небом, в домах звучит смех, а рядом всегда будут любимые люди! Пусть наш флаг напоминает: мы вместе, мы дома, на родной земле!
Развитие Республики напрямую зависит от людей — их знаний, профессионализма и возможности реализовать себя на родной земле. Подготовку кадров для экономики и социальной сферы обсудили на заседании межведомственной рабочей группы по восстановлению рынка труда в ДНР.
Основное внимание уделили разработке стратегии кадрового обеспечения до 2036 года. Она должна связать потребности работодателей с работой системы образования и службы занятости, учитывая перспективы региона.
Важно заранее определять, какие специалисты понадобятся Республике, где необходимо расширять подготовку и организовывать переобучение. Учитывать новые производства, инвестиционные проекты, развитие социальной инфраструктуры и технологий. Автоматизация и применение искусственного интеллекта меняют требования к работникам, а значит, должны находить отражение в образовательных программах.
Считаю принципиальным участие работодателей в этой работе. Их данные о потребности в специалистах и необходимых навыках должны стать основой кадрового прогноза.
Важная часть стратегии — сопровождение молодежи от выбора профессии до первого рабочего места. Профориентация, практическая подготовка и знакомство с работодателями помогут ребятам видеть свое профессиональное будущее в Республике. Не менее значимы повышение квалификации действующих сотрудников и передача опыта старших коллег.
Мы должны выстроить систему, в которой обучение открывает человеку путь к востребованной работе, а предприятия и учреждения получают специалистов, необходимых для развития.
Городская клиническая больница № 1 Макеевки отмечает 140-летие. Приняла участие в юбилейном мероприятии и поздравила коллектив одного из крупнейших медицинских учреждений города, известного жителям как Рудничная больница.
На протяжении многих десятилетий она играет важную роль в здравоохранении Макеевки. Сегодня здесь работают 15 стационарных отделений терапевтического и хирургического профилей, Региональный сосудистый центр, Центр лучевой диагностики и централизованная клинико-диагностическая лаборатория. Такая структура позволяет оказывать помощь на разных этапах — от обследования и постановки диагноза до лечения и медицинской реабилитации.
За этой работой стоит большой коллектив, который объединяет опыт старших коллег и стремление молодых специалистов развиваться в профессии. Сохраняя лучшие традиции больницы, медики осваивают новые методы и ежедневно помогают людям.
Поблагодарила сотрудников за преданность делу, ответственность и человечность. Особенно ценно, что в непростых условиях больница продолжает выполнять свою главную задачу — оказывать необходимую помощь жителям города.
Пожелала коллективу здоровья, благополучия и дальнейшего развития. Вручила грамоты и благодарности Главы Донецкой Народной Республики и Правительства.
Провели очередное заседание межведомственной комиссии по реализации трудовых, пенсионных и социальных прав отдельных категорий лиц.
В комиссию могут обратиться жители, у которых утеряны выданные работодателем документы и нет возможности подтвердить периоды работы или размер заработка для оформления пенсии и социальных выплат.
Также комиссия подтверждает статус ветерана или инвалида боевых действий, члена семьи погибшего, установленные до 1 марта 2023 года в соответствии с законодательством, действовавшим на территории ДНР.
Подать заявление можно в любой клиентской службе Отделения Социального фонда России по ДНР.
В ДНР открылся первый «IT-куб» — центр цифрового образования детей. Он начал работу на базе одной из школ Амвросиевки благодаря национальному проекту «Молодежь и дети» и поддержке региона-шефа — Амурской области.
В центре школьники смогут заниматься программированием и робототехникой, изучать технологии виртуальной и дополненной реальности. Это возможность попробовать себя в технических направлениях, научиться создавать собственные проекты и решать практические задачи вместе с педагогами и сверстниками.
Важно, что такое образование становится доступнее детям в наших муниципалитетах. Теперь у ребят из Амвросиевки есть современная площадка, где интерес к технологиям может перерасти в серьезное увлечение, а со временем — в выбор профессии.
Благодарю коллег из Амурской области за помощь и внимание к будущему наших детей. Педагогам желаю успехов в работе, а школьникам — любознательности, настойчивости и радости от первых самостоятельных разработок.
Necessary cookies keep the site working and secure: sign-in, form protection, language, theme and others. Yandex Metrica analytics cookies and Yandex Advertising Network ad cookies are enabled only with your consent. By clicking “Accept all” you give consent to processing of cookie data; see the Personal Data Processing Policy for details.
