В рамках МЕЖВУЗа около 50 студентов, преподавателей, работодателей и экспертов обсудили, как усовершенствовать цифровую платформу АРПМ для карьерного развития, которая помогает молодым специалистам выстраивать профессиональную траекторию — от обучения и получения практического опыта до трудоустройства.

В ходе групповой работы участники предложили расширить функционал платформы: создать личный кабинет работодателя с обучающими курсами и диагностикой компетенций, учитывать практический опыт студентов в цифровом профиле, расширить возможности знакомства с предприятиями и связать поиск стажировок с наставничеством.

Предложения будут систематизированы для дальнейшей проработки платформы.