КАРЬЕРА о кадрах

Коллеги,  с Днем кадровика!

Желаем работать с понимающими и грамотными руководителями, дисциплинированными работниками, коллегами, которые помогут решить рабочие задачи  и поддержат начинания.

Кадровик — это не профессия, а призвание. Ваш ум, опыт и знание законов незаменимы!

Спасибо за вашу работу!

Ваш Кадровый Центр  КАРЬЕРА  💕

❗️ СТАРТ ГРУППЫ - 19 ОКТЯБРЯ  2026

Пройти программу  «Специалист по кадрам» можно из любого города России.

Уникальность программы:
▪ Всё обучение проходит на специальной учебной платформе.  
Вы можете подключаться из дома, на рабочем или в любом другом удобном для вас месте

▪️Программа включает в себя видео – уроки, еженедельные  встречи с преподавателем в прямом эфире, специальные рабочие тетради, образцы и шаблоны документов

▪️54 видео –урока (каждый по 1,5 часа),  14 личных встреч с преподавателем в прямом эфире, 2 объемных рабочих тетради  и более 200 документов.

▪️Продолжительность обучения  — 3 месяца (с 19 ОКТЯБРЯ 2026  по  23 ЯНВАРЯ  2027)

▪️Документ по окончании – Диплом государственного образца, удостоверяющий ваше  право работы в профессии Специалист по кадрам
(входит в реестр дипломов о среднем и высшем образовании)

Программа составлена таким образом, что её успешно пройти могут  как новички, так  и специалисты, с опытом профессии

🔰ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ  включает в себя 2 части.

1️⃣ часть.
Все действия кадровика  от приема до увольнения работника:
Трудовая книжка, оформление приёма на работу,  перевод и перемещение, оформление командировки, отпуска ,  поощрение и наказание работника , увольнение по различным основаниям.

2️⃣ часть.
Специальные  вопросы:
Иностранные работники, вахтовики, водители, дистанционный труд, воинский учёт, персональные данные, отчетность.
 
Курс построен таким образом, что каждый ученик глубоко погружается в профессию

✔️ Создается  личный кабинет ученика  и вы в нём проходите урок за уроком, смотрите видео,  изучаете нормативный материал, скачиваете образцы документов,  общаетесь с преподавателем  в прямом эфире
✔️  После каждого урока вы выполняете домашнее задание, его  оперативно проверяет преподаватель и высылает вам свои пометки
✔️ После изучения каждой темы (их в курсе 24)  вы проходите тестирование на проверку знаний. Количество повторов тестирования неограниченно
✔️ После прохождения всех уроков мы даем вам 2 недели на написание Итоговой аттестационной работы. Её тоже поправляет, помогает,  проверяет ваш преподаватель
✔️ С преподавателем вы  общаетесь  постоянно  —_ во время уроков, он-лайн встреч, консультаций , ответов на ваши вопросы на учебной платформе и  в  мессенджере  

✔️ Стоимость обучения - 30 000 руб.
Имеется беспроцентная рассрочка платежа на весь период обучения.

🌏 Подробную информацию о курсе  можно посмотреть на нашем сайте https://edu.jobdv.ru/catalog/программа-профессиональной-перепод-3/

❓Если у вас остались вопросы или вы хотите  более полно понять, как проходит обучение – напишите нам – отправим вам доступ к пробному  уроку.

📱 Позвонить, написать — наши телефоны :
+7 - 962 - 220-24-06 МАХ
+7-962- 502-29-07 Tel. WA

Мы отвечаем всегда !

Отпуск 2027: считаем дни и деньги

Утверждён перенос выходных дней в 2027 году (Постановление Правительства РФ от 17 сентября 2026 г. № 1187)

Давайте посмотрим на выгодные периоды отпуска 2027.

📌 Начнём с базы — почему месяц отпуска влияет на доход?

Логика расчета отпускных: за каждый день отпуска работник получает среднедневной заработок исходя из з/платы за последние 12 календарных месяцев.

А обычная месячная зарплата начисляется за фактически отработанные дни месяца.
Поэтому, если основная часть заработной платы работника – оклад, получается, чем меньше рабочих дней в конкретном месяце, тем больше в нём зарплата за каждый рабочий день.
И, наоборот, в месяце с большим количеством рабочих дней, ниже зарплата за 1 рабочий день. И тогда становится интересней разница между оплатой рабочего и отпускного дня.

📌С точки зрения сохранения дохода в 2027 году самыми удачными месяцами для отпуска станут:
март, апрель, июль, август, сентябрь и декабрь.
В каждом из этих месяцев по 22 рабочих дня.

📌 Финансово невыгодными будут январь, февраль и май.
В январе из-за длинных новогодних каникул всего 15 рабочих дней, в феврале и мае — по 19.
Стоимость 1 рабочего дня в эти месяцы максимальна, поэтому отпуск может ударить по бюджету.

❓ А если продлить отпуск за счет праздников?
Грамотно встроив отпускные дни между государственными праздниками, можно получить длительные каникулы, потратив минимум дней отпуска.

☝️Давайте посмотрим помесячно:

✔️ Декабрь 2026 — стык года — 3 дня отпуска с 28 по 30 декабря 2026 дадут отдых в 16 дней без потери дохода.

✔️ Февраль 2027 — если взять 3 дня с 24 по 26 февраля, получится отдых 8 дней, с 21 по 28 февраля.
В зарплате будет не небольшой минус.

✔️ Март — 4 дня с 9 по 12 марта дают 9 дней отдыха без потери дохода.

✔️ Апрель -- 5 дней с 26 по 30 апреля — получится 10 дней отдыха без потери дохода.

✔️ Июнь — 4 дня с 15 по 18 июня — это 9 дней отдыха с 12 по 20 июня. В доходе небольшие потери.

✔️ Ноябрь — 3 дня отпуска с 1 по 3 ноября — отдых 9 дней с 30 октября по 7 ноября.

✔️ Декабрь 2027 — так как 31 декабря 2027 года — нерабочий день, взяв всего 4 дня отпуска с 27 по 30 декабря, можно получить непрерывный отдых в 15 дней — с 27 декабря 2027 по 10 января 2028 года.
Это одна из самых выгодных «каникулярных» комбинаций года.

💞 Информация полезна? В каком месяце вы планируете свой отпуск?