Ozon Tech

👣 Наше путешествие по городам присутствия Ozon Tech добралось до Алматы!

Здесь можно утром отправиться в горы, днём прогуляться вдоль реки, а вечером искать (и найти!) лучший борщ с пампушкой. Именно такой план вырисовывается из рекомендаций наших коллег. Собрали их любимые места ниже, а если знаете ещё что-нибудь классное в Алматы, делитесь в комментариях.

🟢Ботанический сад и Терренкур
Сразу два фаворита для прогулок — оба места упомянули несколько наших местных коллег. Ещё один городской маршрут: вдоль Есентая выше проспекта Аль-Фараби.

🟢Парк Сайран
Здесь можно прогуляться по набережной озера, посидеть у воды и немного отвлечься от городской суеты.

🟢Медеу и Алма-Арасан
В Алматы отправиться в горы (а именно к знаменитому высокогорному катку «Медеу») можно прямо на городском автобусе. Или выбрать Алма-Арасан с горными пейзажами и горячими источниками.

🟢Когда хочется забраться повыше
Для начала присмотритесь к Аю-Саю. А если готовы потратить на поход целый день, коллеги советуют Кок-Жайляу, Горельник и Мынжылкы. Перед выходом обязательно проверьте погоду и сложность маршрута.

🟢Когда нужно с ветерком
Отправляйтесь на Шымбулак, Oi-Qaragai или «Ак-Булак» кататься на лыжах или сноуборде. Выбирайте склон, проверяйте прогноз и решайте, кто первым пойдёт за горячим чаем после спуска.

🟢Когда пора поесть
Составить список ресторанов в Алматы оказалось сложнее, чем выбрать маршрут в горы. Но коллеги справились:
🍚 Jinau, Auyl, Aqqu, Cicek Mangal, Pasta la Vista и Paradise — лидеры списка;
🍚 Nedelka и Basilic — вкусно поесть без особого повода;
🍚 Vilka — за стейками;
🍚 Make Love Pizza — за пиццей, которую особенно любит один из коллег;
🍚 Bitanga — за борщом с пампушкой. Да, ради него пришлось выделить отдельную строчку.

🟢Когда хочется кофе и долгих разговоров
В Vanilla можно устроиться с чашкой кофе или чая и никуда не торопиться. А ещё коллеги несколько раз вспомнили Nedelka — похоже, у этой сети есть собственный фан-клуб в Ozon Tech.

❕Когда коллеги не сошлись во мнениях
Сеть ресторанов «Нават» тоже попала в рекомендации. Одни советуют заглянуть сюда за местным колоритом, а другие категорично заявляют: «Местные в „Нават“ не ходят». Кажется, намечается гастрономическая дискуссия 😍

#ozontech_города

Ozon Tech Community Platform Meetup 

30 октября | 19:00 мск | Москва и онлайн

Пугать не будем. Расскажем, как устроены и развиваются наши платформенные технологии: 
🟢 о developer experience, новых инструментах (включая ML- и AI-платформы) и векторе развития Платформы в целом — Михаил Кабищев, руководитель департамента PaaS;
🟢 об оптимизации микросервисной архитектуры и освобождении 7000+ CPU — Денис Крупецкий, руководитель группы разработки Go-платформы;
🟢 о портале «Олимп», объединившем инструменты для аналитиков, — Артемий Сероокий, руководитель платформы управления и визуализации данных.

Ведёт программу Марина Самойлова, руководитель направления платформы данных. А значит, будет весело, полезно, красиво и совсем нестрашно 👻

Регистрируйтесь. Ждём всех, не только Go-разработчиков 👋

#ozontech_meetup #go

Какие метрики смотрит CISO бигтеха?
Чтобы ответить на этот вопрос, мы подготовили целый доклад (и всё равно успели охватить только часть показателей)

Базовые ИБ-процессы, которые мы измеряем в первую очередь:
🟢управление инцидентами,
🟢управление уязвимостями,
🟢повышение осведомлённости,
🟢мониторинг состояния защищённости,
🟢управление безопасностью разработки.

Мы смотрим, сколько алертов создаёт SOC, как быстро CSIRT закрывает инциденты. Изучаем, какие уязвимости находят исследователи Bug Bounty, определяем, насколько они критичны. А ещё следим за бэклогом постмортемов, статистикой компрометаций, результатами учебного фишинга и за тем, как сотрудники проходят курсы по ИБ.

Как эти и другие данные помогают находить точки роста для защищённости компании, в своём докладе рассказал CISO Ozon Кирилл Мякишев: https://s.ozon.ru/qtVqo5i ↩

❔ Прежде чем вы уйдёте смотреть, попробуйте в комментариях ответить на вопрос Кирилла: хорошая работа ИБ — это когда все раздражены или удовлетворены?

#ozontech_experts #cybersec

E-CODE делают и будут делать сотни людей из Ozon Tech. Только так получается создать нужную атмосферу: ты как будто приходишь к нам в гости. Это то, что отличает эту конференцию от других.
Алина Романова, руководитель направления бренда работодателя и работы с талантами.

В подкасте «Переговорка бренда работодателя» Алина рассказала, как и зачем каждый год мы проводим E-CODE. Спойлер: конференция помогает нам собирать в одном пространстве тысячи экспертов, которым интересно друг с другом, и органично знакомить с командой и спецификой нашей работы.

Мероприятия — лишь один из инструментов бренда работодателя. Как ещё мы влияем на восприятие Ozon Tech на рынке, какую роль в этом играют большие руководители и какие тенденции в области бренда работодателя можно наблюдать сейчас — обо всём этом в подкасте.

Смотреть в VK ⬅
Смотреть на YouTube ⬅

#ozontech_experts

Математика, физика, оптика в одном докладе — Илья Милёшин, разработчик систем автоматизированного измерения ОВХ, о стереозрении и 3D-реконструкции объектов🔷

Сейчас в сортировочной инфраструктуре Ozon мы используем два устройства нашей собственной разработки для автоматического измерения габаритов: Batyr для стандартных и Gauss для крупногабаритных товаров. Совсем скоро добавится третье устройство: Rapid. Оно способно измерять габариты в движении.

На всех трёх устройствах установлены стереокамеры RealSense серии D400. У стереозрения, как и у любого другого подхода, есть преимущества и недостатки. Стереосенсоры дают плотные облака точек. Плюс, они обычно дешевле аналогов, которые работают на других подходах. Однако стереозрение чувствительно к текстуре объектов и внешнему освещению. Кроме того, у линейки D400 есть погрешности при изготовлении сенсоров и оптики, которые классическая калибровка не может компенсировать с нужной для наших задач точностью.

Чтобы закрыть эти недостатки, мы использовали два подхода:
✨нейросети глубины — для устранения чувствительности стереозрения,
✨непараметрические калибровки — для точной компенсации особенностей изготовления сенсоров.

Подробности процесса, а также база по классическим и непараметрическим калибровкам, в докладе Ильи ⬅️

#ozontech_experts #ML

⬆️ как чувствует себя стажёр, когда пришёл в Ozon Tech и получил реальную инженерную задачу

Проверить это ощущение:
➡️Стажёр-инженер по автоматизации тестирования Go в команду инструментов автоматического ценообразования продавца
➡️Стажёр инженер по автоматизации тестирования Python в команду логистики
➡️Стажёр-разработчик С# в команду разработки личного кабинета продавца
➡️Стажёр-аналитик 1С в команду аналитики МСФО
➡️Стажёр-разработчик 1С в команду разработки решений бухгалтерского и финансового учёта 1С

Больше вакансий для стажёров ➡️➡️➡️ozon.tech

#ozontech_vacancies

Инициализация компонентов может занимать более половины времени запуска больших Android-приложений. Поэтому нашей задачей для ускорения старта стала асинхронная инициализация: нам было необходимо вынести код на множество потоков параллельно, избегая их блокировки и при этом сохраняя правильную последовательность инициализации.

Привет, это Дмитрий Глаголев, руководитель группы разработки мобильных приложений «Статусы пользователя и Выплаты» приложения Ozon Job. Чтобы решить задачу асинхронной инициализации мы начали с async\\await, ускорились на 30%, но не учли сложный каскад зависимостей. Кратно вырос crash rate при раскатке. А главным минусом стала невозможность масштабирования.

Тогда мы решили написать свой собственный инструмент. Разрешите представить: ✨async-initializers✨

Он состоит из двух частей: runtime-библиотеки AsyncInitializer и Gradle-плагина AsyncInitializers Injector. Библиотека помогает безопасно управлять инициализацией, а Gradle-плагин встраивает необходимые вызовы в код библиотек при сборке. За счёт этого мы сократили количество ручных действий, убрали необходимость управлять последовательностью для всех зависимостей при подготовке компонентов и в два раза ускорили запуск Android-приложения Ozon Job для 75% пользователей.

Подробнее о процессе создания async-initializers — в моём докладе на E-CODE.

➡️ async-initializers на GitHub

❗️Благодарность автору async-initializers — ведущему разработчику Ивану Кураку — можно оставить звёздочками на Github✨

#ozontech_opensource #android

Если задача не принята, значит, она ещё не передана.
Нашли для себя простой способ сделать видимым момент, когда ожидание следующего шага по задаче должно превратиться в действие. Делимся.

Привет, это Артём Олейник, старший QA-инженер. В моей практике было немало ситуаций, когда задача готова, статус обновлён, все участники в курсе, но работа почему-то не движется. Я понял, что часто проблема в том, что следующий шаг никто явно не принял.

В своей статье на Хабре я объясняю, почему задачи зависают между разработкой, тестированием и релизом. А именно:
❓почему сообщение о готовности ещё не означает, что задача передана дальше,
❓как определить, у кого сейчас находится следующий шаг и кто должен его принять,
❓почему статуса в Jira и назначенного ответственного бывает недостаточно.

Заходите, вас ждёт практический чек-лист и готовые формулировки для рабочих чатов🔷

#ozontech_habr

Спросили у СТО и получили одно из самых просматриваемых выступлений на E-CODE✨

Присоединяйтесь ⬆

Узнаете, какие свои ошибки Антон Степаненко, СТО Ozon, повторил бы, а какие считает недопустимыми в индустрии. А ещё про самый сложный продукт, над которым работает сейчас.

Ниже немного спойлеров.

❓Какая ошибка допустима для разработчика уровня senior?

Какой-то очень сложный баг в коде, который воспроизводится при определённых условиях. Например, баг, с которым система плохо переживает концепцию нестабильной сети.

❓Если бы пришлось на год запретить компании внедрять любые новые технологии и инструменты, что неожиданно стало бы лучше?

У меня, возможно, появилось бы больше свободного времени. Но для бизнеса вряд ли что-то стало бы лучше.

❓Как определить, когда развивать свою платформу, а когда выбрать готовое решение или строить гибридную модель?

Это считается в деньгах. Есть то, что обеспечивает твой core business. Это без вариантов ты делаешь сам. А если это какой-то офисный пакет или звонилка, ты сравниваешь, сколько времени потратят твои инженеры и сколько стоит купить это как услугу.

#ECODE2026

Общий бэклог и регулярные дейлики не делают людей командой. Как и зелёные тесты. И даже поздравления с днём рождения.

Привет, это Антон Куракин, руководитель группы разработки «Оптимизация перемещений». Этапы развития команды можно разделить на шесть состояний: от случайного набора людей до завершения общего пути. Этот путь похож на полёт пассажирского самолёта. В один из таких полётов мне как раз и пришла идея написать статью о команде 📖

➡️ Заходите в наш блог на Хабр, если хотите лучше понимать динамику команды, замечать системные проблемы до того, как они станут критическими, и разобраться, что на самом деле удерживает людей вместе.

#ozontech_habr #менеджмент