Муравьев-Амурский 2030 ☑️

Курсант программы «Муравьев-Амурский 2030» предложил решения для инвестпроект на Ямале

Курсант V потока из Республики Саха (Якутия) Владимир Милославский прошел муниципальную стажировку в Приуральском районе Ямало-Ненецкого АО, где доработал инвестиционный проект по развитию придорожной инфраструктуры.

За пять дней Владимир изучил мастер-план агломерации Салехард – Лабытнанги, механизмы привлечения инвестиций и меры поддержки бизнеса. Совместно с управлением экономики администрации он пересмотрел параметры действующего инвестиционного проекта.

«Проанализировав потребности территории, разработал предложение, которое учитывает интересы жителей и бизнеса. Переработанный проект поможет упорядочить движение большегрузного транспорта и создать новую точку экономического роста агломерации», – рассказал Владимир Милославский.

Вместо автостоянки для большегрузного транспорта курсант предложил обустроить площадку на объездной дороге с мультисервисной станцией технического обслуживания, включая гарантийный сервис легковых автомобилей. Такое решение позволит перенести стоянку грузовиков от въезда в город, создать новые рабочие места и обеспечить жителей Лабытнанги и Салехарда современной сервисной инфраструктурой.

Результаты работы Владимир представил главе Приуральского района Марине Тресковой. По ее оценке, предложенные изменения и оптимизация мер поддержки позволят ускорить реализацию проекта на 1–2 года относительно сроков, предусмотренных планом социально-экономического развития района до 2035 года.

Как удержать молодых специалистов: предложения курсанта программы для Корсакова

Курсант V потока программы «Муравьев-Амурский 2030» из Хабаровского края Дарья Горохова завершила муниципальную стажировку в Корсаковском округе Сахалинской области.

В течение пяти дней Дарья изучала работу местной администрации, учреждений образования, культуры и спорта, уделив особое внимание решению задачи по привлечению и закреплению молодых специалистов в бюджетной сфере.

«Для меня стажировка – это не про “посмотреть”, а про “понять, где болит, и предложить то, что реально сделать”. В Корсакове уже ведется работа с молодыми кадрами, и важно объединить существующие механизмы в единую систему, чтобы специалисты видели перспективы профессионального развития и оставались работать в округе», – рассказала Дарья Горохова.

По итогам стажировки курсант предложила разработать муниципальную программу «Молодой специалист Корсакова», которая объединит профориентацию школьников, целевое обучение, трудоустройство, наставничество и карьерное развитие.

Еще одна инициатива – создание «Кадрового акселератора» для бюджетной сферы. Он предполагает формирование единой базы вакансий, организацию встреч студентов с будущими работодателями и заключение соглашений о целевом обучении с гарантией трудоустройства.

Отдельным направлением стажировки стал обмен опытом с представителями сельских территорий. Сегодня Дарья, исполняет обязанности главы администрации села Хурба в Хабаровском крае, и для нее это возможность поделиться практиками работы своего муниципалитета и познакомилась с решениями сахалинских коллег. По итогам встреч участники договорились продолжить профессиональное взаимодействие и обмен управленческими практиками.

Пироги разные – страна одна!

В преддверии Дня Народного единства приглашаем курсантов и выпускников программы «Муравьев-Амурский 2030» и всех желающих присоединиться к всероссийской акции «Пирог на четвертое».

У каждого народа России свои кулинарные традиции, любимые рецепты и семейные истории. Общий стол – прекрасный повод собраться вместе, поделиться теплом и сделать доброе дело.

Принять участие просто и приятно. Достаточно испечь или купить пирог, собраться с семьей, друзьями или коллегами, либо угостить тех, кому особенно нужны внимание и поддержка.

Поделитесь фотографией, видео или рецептом в социальных сетях с хештегом #пирогначетвертое

Акцию придумали выпускники «Мастерской новых медиа» в 2025 году. Сегодня эта добрая инициатива объединяет людей из разных уголков страны. Подробнее по ссылке: https://пирогначетвертое.рф/

Мысли широко: от геологии к управлению

Анатолий Осипов, выпускник IV потока программы «Муравьев-Амурский 2030» из Санкт-Петербурга, по образованию геолог. В 2022 году он переехал в Апатиты, чтобы заниматься научными исследованиями в Кольском научном центре РАН.

В регионе расположено Хибинское месторождение – крупнейшее в мире месторождений апатит-нефелиновых руд, служащих сырьем для производства минеральных удобрений. Одним из ключевых партнеров Апатитского филиала университета выступает компания «ФосАгро». Интерес к взаимодействию науки, бизнеса, государства и промышленности привели Анатолия на программу, а после выпуска и в сам филиал Мурманского Арктического университета.

«Мне всегда было интересно понять, как устроена система государственного управления, почему принимаются те или иные решения и какие процессы за ними стоят. Программа позволила погрузиться в эту сферу и получить практический опыт. Не менее ценным оказался комплексный аналитический и проектный подход, который мы осваивали в ходе обучения. Сейчас я понимаю, что этот опыт во многом изменил мое мышление», – рассказывает Анатолий Осипов.

Сегодня он возглавляет научную лабораторию прикладной геологии. Вместе с коллегами развивает Инженерную школу на базе университета, где студенты участвуют в научно-исследовательских и производственных проектах, учатся применять знания на практике и работать в междисциплинарных командах с физиками, энергетиками, геологами, инженерами и другими.

Приобретенные на программе навыки Анатолий использует при организации проектной и образовательной деятельности студентов, взаимодействии с партнерами и развитии лаборатории.

«Я рекомендую участвовать в программе всем, кто хочет развиваться. Это бесценный опыт, новые компетенции и большое сообщество единомышленников. А курсантам хочу пожелать мыслить широко, не бояться собственных идей, новых проектов и перемен. Иногда именно смена профессиональной траектории открывает возможности, о которых раньше даже не задумывался», – отмечает выпускник.

Сам Анатолий признается, что ни разу не пожалел о решении переехать в Арктику. Именно здесь он нашел новые профессиональные возможности и продолжает развивать проекты, объединяющие образование, науку и промышленность.

От учителя сельской школы до заместителя министра: курсант V потока получил назначение в Приморье

Курсант программы «Муравьев-Амурский 2030» Евгений Симаков назначен заместителем министра образования Приморского края. В новой должности он курирует вопросы воспитания, дополнительного образования и оздоровления детей, кадровые и организационно-правовые вопросы. Среди приоритетов – повышение качества образования, создание безопасной среды для школьников и снижение административной нагрузки на педагогов.

«За время программы 38 молодых управленцев повысили свои компетенции, получили предложения о работе в Приморье, заняли высокие должности и помогают региону развиваться, повышая качество жизни населения. К работе в министерстве образования края присоединился участник программы Евгений Симаков, которого хорошо знают школьники из Хороля. Он три года руководил там учебным заведением и был самым молодым школьным директором Приморья. Впереди – новые задачи, с которыми участники кадровой программы традиционно справляются успешно», – отметил врио Губернатора Приморского края Константин Шестаков.

Свою карьеру Евгений начал в 2016 году учителем математики в селе Хороль. Спустя шесть лет возглавил школу, которая под его руководством получила грант Губернатора в размере 5 млн рублей на развитие образовательных пространств. Позже вошел в кадровый резерв региона и подал заявку на участие в образовательной программе «Муравьев-Амурский 2030». Новое назначение получил уже во время обучения.

«Я считаю, что любое управленческое решение нужно оценивать с точки зрения его пользы для ребенка и учителя. Например, дополнительное образование должно усиливать школьную программу, а профилактическая работа – помогать создавать безопасную среду, не превращаясь в дополнительную отчетность. Программа “Муравьев-Амурский 2030” дала возможность познакомиться с опытом других регионов, поработать над реальными управленческими задачами и по-новому посмотреть на развитие системы образования», – поделился Евгений Симаков.

На программе курсант уже освоил четыре из девяти образовательных модулей, изучал управленческие практики регионов Дальнего Востока и Арктики. Значимыми этапами обучения стали командная работа над проектом для Приморского края, участие в Восточном экономическом форуме и восхождение на Авачинский вулкан. Впереди еще пять модулей.

История Сахалина в новых форматах: три туристических проекта курсанта V потока

Курсант программы «Муравьев-Амурский 2030» из Республики Бурятия Цыден Жербаев прошел стажировку в Смирныховском округе Сахалинской области. Он разработал три проекта, которые предлагают новый способ знакомства с островом.

«Во время стажировки я побывал в местах, где в августе 1945 года шли бои за освобождение Южного Сахалина. Здесь особенно остро понимаешь, насколько важно сохранить память об этих событиях. Мне хотелось предложить решения, которые помогут людям не просто узнать исторические факты, а почувствовать связь с прошлым. Поэтому в проектах мы объединили реальные исторические объекты, архивные материалы и современные технологии. Это позволит сделать историю доступнее, привлечь туристов и создать новые точки развития для округа», – рассказал Цыден Жербаев.

Предложения получили поддержку команды муниципалитета:

«Параллель 50» – история с дополненной реальностью. Иммерсивный маршрут объединит шесть точек, связанных с Южно-Сахалинской наступательной операцией августа 1945 года, включая 50-ю параллель, Тумановскую высоту и село Победино. С помощью QR-кодов посетители смогут увидеть 3D-реконструкции исторических событий, услышать письма участников боев и пройти интерактивный квест. Завершит маршрут световая инсталляция «Огни августа 45-го» у мемориального комплекса в Победино.

«Доты Харамитоге» – аудиоспектакль на месте событий. Сохранившиеся японские укрепления станут основой исторического квеста «Голос дотов». Благодаря GPS-навигации посетители смогут перемещаться между оборонительными сооружениями и слушать истории советских солдат и японского гарнизона. Проект также предусматривает создание подкаст-сериала из шести эпизодов на основе архивных документов и интервью историков.

«Вайда: пещеры памяти» – фестиваль археологии и древних культур. Проект направлен на сохранение и популяризацию исторического наследия коренных малочисленных народов Севера. Его основой станет природный и культурный потенциал горы Вайда – уникального карстового комплекса Сахалина.

Решения помогут представить результаты поисковой работы местного музея широкой аудитории, сохранить историческую память и сформировать новые туристические маршруты, интересные жителям Сахалина и гостям региона.

«За два часа телефонного разговора я получил оффер — предложение о трудоустройстве в Приморский край», — рассказывает Александр Кажин, выпускник третьего потока программы «Муравьёв‑Амурский 2030».

Программа длится один год, и участники заранее соглашаются, что после неё проработают на Дальнем Востоке или в Арктике минимум 2 года. Александр стал курсантом весной 2024 года, а весной 2026‑го переехал из Нижнего Новгорода во Владивосток и стал первым заместителем директора Приморского кадрового центра «Работа России».

Как герою удалось получить должность руководителя — смотрите в видео 👆

Сейчас программу проходят курсанты уже пятого потока! Она включает 9 очных модулей в регионах Дальнего Востока, Арктики, Москве и Китае. Участники стажируются в органах власти и работают над реальными проектами. Их наставники — руководители Минвостокразвития, главы регионов и ректоры вузов.

Когда начнётся набор на шестой поток — смотрите здесь.

О мерах поддержки при переезде на Дальний — читайте на нашем сайте.

#ИсторияУспеха_ДВ

Подпишитесь → Карьера на Дальнем

Создать причины остаться

Курсант V потока программы «Муравьев-Амурский 2030» из Республики Татарстан Ленар Зайнуллин прошел индивидуальную стажировку в администрации Долинского муниципального округа Сахалинской области.

Он познакомился с работой служащих, изучил механизмы принятия решений и реализации инициатив, направленных на развитие территории и повышение качества жизни жителей.

Основное внимание Ленар уделил проекту по сохранению молодежи в округе. По его мнению, для этого необходим комплексный подход, объединяющий возможности профессионального развития, трудоустройства, решения жилищных вопросов и участия в жизни муниципалитета.

«Удержание молодежи – это создание условий, при которых у молодых людей есть причины строить будущее в своем районе. Главный вывод стажировки, который я для себя сделал – необходимо слышать и видеть людей. Обратная связь помогает находить решения, которые действительно востребованы жителями», – отметил Ленар Зайнуллин.

В числе предложенных решений – молодежное инициативное бюджетирование, позволяющее жителям самостоятельно предлагать и выбирать проекты для реализации, профориентация и стажировки у местных работодателей и система наставничества для молодых специалистов, начинающих профессиональный путь в районе.

Полученный опыт позволил курсанту уточнить проектные предложения с учётом возможностей муниципалитета и потребностей местных жителей.

Выпускника программы «Муравьев-Амурский 2030» утвердили первым заместителем Председателя Правительства Якутии
 
Николай Бочков, выпускник I потока утвержден в должности первого заместителя Председателя Правительства Республики Саха (Якутия). Его кандидатуру 21 октября согласовало Государственное Собрание (Ил Тумэн) Республики.
 
В новой должности Николай Бочков отвечает за развитие инфраструктуры, ЖКХ, энергетики, строительного комплекса, а также вопросы тарифной политики и безопасности населения.
 

«Программа “Муравьев-Амурский 2030” помогает формировать кадровый потенциал макрорегиона, готовит специалистов, способных работать на разных уровнях государственного управления и решать сложные задачи развития территорий. Назначение выпускников на ответственные должности – один из главных результатов программы. Полученные знания и практический опыт находят применение в работе региональных управленческих команд, а значит, непосредственно влияют на развитие Дальнего Востока и Арктики», – отметил Глава Минвостокразвития России Алексей Чекунков.

 
Сегодня на личном контроле первого заместителя Председателя Правительства Якутии находится возведение школ, детских садов и учреждений культуры, проекты благоустройства. В августе 2026 года шесть из них стали победителями V Всероссийского конкурса лучших проектов создания комфортной городской среды. Благодаря этому в 2027 году регион получит 290 млн рублей на преображение Жиганска, Найбы, Сунтара, Бердигестяха, Сангара и Кысыл-Сыра.

«Суровый Север – это среда, где никто не работает в одиночку. Программа "Муравьев-Амурский 2030" научила меня самому главному – настоящие результаты рождаются только в команде», – отметил Николай Бочков.

За профессиональную деятельность Николай Бочков отмечен благодарностями Правительства Республики Саха (Якутия), Минвостокразвития России и Федеральной антимонопольной службы, а также удостоен почетного знака «Почетный работник ЖКХ Республики Саха (Якутия)».

🤝 Алексей Цыденов встретился с выпускниками программы «Муравьёв-Амурский»

В Улан-Удэ прошла встреча Главы Бурятии Алексея Цыденова с выпускниками кадровой программы «Муравьёв-Амурский». Глава республики продолжает лично курировать участников и помогать им в профессиональном становлении.

На встрече обсудили первые результаты работы выпускников на местах, трудности и точки роста. Молодые управленцы поделились проектами в муниципалитетах и министерствах. Среди направлений бесплатная правовая помощь гражданам. Особое внимание уделили необходимости наставничества.

📌 Напомним, программа «Муравьёв-Амурский» готовит управленческие кадры для Дальнего Востока. Её выпускники рассматриваются как стратегический ресурс для обновления кадров в органах власти Бурятии.

⚡️ Правительство Бурятии в МАХ