ПодписчикиСколько подписчиков у канала сейчас. Волна — число подписчиков в каждой точке периода. Изменение — к началу периода.935▲ 6,5 %+57 за период
ПросмотрыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших за период. Это не просмотры за день: сколько посмотрели вчера, MAX не сообщает. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.31 581▼ 2,3 %было 33 185
РеакцииСколько реакций у постов, вышедших за период. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.47▼ 30,1 %было 69
УпоминанияСколько раз канал упомянули другие каналы: ссылки и репосты, без рекламных постов. Чем крупнее круг, тем больше упоминаний в этой точке периода. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.61▼ 19,2 %было 76по подписке
РепостыСколько раз другие каналы сделали репост постов этого канала (без рекламных постов). Репосты входят и в число упоминаний. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.28▲ 12,7 %было 25после входа
Средний охват постаСколько просмотров в среднем набирает один пост. Считаем по постам старше двух суток: у свежих просмотры ещё растут. Точки, где есть свежие посты, — пунктиром и полыми кружками: охват всех постов на сейчас, он ещё вырастет.5 502▲ 0,1 %было 5 498после входа
ERRКакая доля подписчиков видит средний пост: средний охват ÷ подписчики × 100 %. Линия — ERR в каждой точке периода, пунктир — ERR прошлого такого же периода. Точки с постами моложе двух суток — полые кружки на пунктирном конце линии.28,3 %▼ 1,2 п. п.пунктир — было 29,5 %после входа
Вовлечённость ERКак часто читатели реагируют на посты: реакции ÷ просмотры × 100 %. Засечка на полосе — прошлый период.2,82 %▼ 0,1 п. п.
Постов в деньСколько публикаций в среднем выходит за день. Клетка — точка периода: чем темнее, тем больше постов в день. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.4,1▼ 9,7 %было 4,5после входа
Доля рекламыКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества: до 10 % — низкая, до 25 % — умеренная, до 50 % — высокая, дальше — очень высокая. Рост доли отмечается красным.5,7 %▲ 3,5 п. п.
ДинамикаСверху — число подписчиков на конец каждой точки периода, снизу — прирост за точку: зелёный — подписчиков стало больше, красный — меньше. Над графиком прироста — самый большой прирост и самая большая убыль. Сколько подписалось и отписалось по отдельности, MAX не сообщает.
Рост аудитории
+56подписчиков за период
+25 самый большой прирост · 23 окт 2026
Оценка каналаОценка канала от 0 до 100 из пяти частей: аудитория, честность роста, рекламная нагрузка, доверие и достоверность расчёта. Полоса — сколько баллов часть набрала из своего максимума. Индекс пересчитывается каждую ночь; каналы сравниваются с похожими — той же категории и размера.
ОхватыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших в каждой точке периода (а не просмотры за день). Подписан рекорд; точка с сегодняшним днём бледнее — день ещё идёт. Средний охват поста — по постам старше двух суток.
Просмотры и охват
673 375просмотров за период▼ 9,4 %
Средний охват поста — 5 502 просмотров (посты старше двух суток).
ВовлечённостьER — реакции, делённые на просмотры, в процентах — у постов каждой точки периода. Пунктир — ER за весь период. Изменение — в процентных пунктах к прошлому такому же периоду.
ЦитируемостьИндекс цитируемости (ИЦ) — насколько часто и какими каналами упоминают этот канал за последние 30 дней, без рекламных постов. Уровень — место среди похожих каналов. Линия — ИЦ в каждой точке периода (в неделе и месяце — средний за её дни).
Индекс цитируемости пока не рассчитан: он появится после ночного расчёта, когда канал упомянут другие каналы.
РитмСколько постов в среднем выходит в каждый час каждого дня недели, время московское: чем темнее клетка, тем больше публикаций. «Лучшее время» — часы, в которые у постов старше двух суток самый высокий средний охват.
Когда и сколько публикует
ПнВтСрЧтПтСбВс
036912151821
Лучшее время:09:0018:00часы, в которые у постов самый высокий средний охват
ФорматыИз чего состоит лента. У каждого поста один формат — по старшинству: репост, видео, фото, ссылка, текст. Полоса и проценты — доля постов формата; справа — средний охват одного поста формата (по постам старше двух суток), полоска — сравнение с самым просматриваемым форматом.
ПубликацииКаждая точка — пост за период: по горизонтали — дата выхода, по вертикали — просмотры, размер точки — реакции, цвет — формат. Так видно хиты, провалы и то, как меняется охват. У крупных каналов показаны 100 самых просматриваемых постов и равномерная выборка остальных — не больше 1 500 точек.
Каждый пост — точка
Выше — больше просмотров, крупнее — больше реакций. Нажмите на точку, чтобы открыть пост.
ВидеоФотоДругоеразмер — реакцииПриближение — кнопками «+» и «−», щипком или Ctrl + колесо мыши; приближенный график сдвигается перетаскиванием
СводкаИтоги выбранного периода: сколько вышло публикаций, сколько у них сейчас просмотров и реакций и средний охват поста. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни, а не просмотры за день. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика.
Итоги периода
Нажмите на показатель — ниже он появится по точкам периода
Просмотрысегодня — день ещё идётТочки с постами моложе двух суток — бледные с пунктиром: их просмотры ещё растут.
РекламаКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Детектор осторожный, поэтому настоящая доля обычно выше. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества. Ниже — средний охват рекламного и обычного поста и кого рекламирует канал (сайты, на которые ведут ссылки из рекламы).
Что работаетПосты периода с наибольшим числом просмотров. Полоса — просмотры относительно первого места. Превью — картинка поста, у поста без картинки — аватар канала. Просмотры — сколько у поста сейчас.
РитмСколько постов вышло в каждый день периода (бледные столбики) и среднее за 7 дней (линия): видно, разгоняется канал или затихает. Сегодняшний день ещё идёт, поэтому среднее для него считается по вчерашний день.
Публикации по дням
Бледные столбики — дни, линия — среднее за 7 дней: видно, разгоняется канал или затихает
Публикации за деньСреднее за 7 дней
Данные обновлены в 19:39 по Москве. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни; средний охват — по постам старше двух суток.
Как считается индекс качества
В связи с расширением штата, кафе NAYAN NAVAA (ул. Советская, 115/1б) приглашает на работу энергичных и ответственных сотрудников.
Требуются:
· 👨🍳 Повар горячего цеха (г/р 4/2) (опыт работы обязателен) · 🍰 Пекарь-кондитеры (умение работать с разными видами теста и десертов) · 🧑🏼🍳 Повар холодного цеха · 🧑🏼🍳 Лепщик Бурятской кухни · 🍽️ Посудомойщицы
Мы предлагаем:
· Стабильную заработную плату (выплаты раз в неделю). · Дружный коллектив и комфортные условия труда. · Бесплатное трехразовое питание. · Гибкий график (обсуждается индивидуально). · бесплатный развоз на такси после работы .
Ждем ваши резюме или звонки: 📞 Телефон: +79146367350 Владимир . Сообщения только в MAX . 📍 Адрес: ул. Советская, 115/1б (приходите лично на собеседование с 09:00 до 18:00 )
Вакансия: Су-шеф в ресторан Bel Viaggi Ищем в команду сильного су-шефа — человека, который держит кухню на уровне и умеет вести за собой смену. Обязанности: Полное закрытие производства в отсутствие шефа: смена, заготовки, порядок в цехах. Контроль стандартов: технология, выход, подача, вкус в каждой тарелке. Работа с командой: обучение, постановка задач, разбор ошибок без криков. Организация заготовок и приёмки, контроль свежести, сроков и ротации. Контроль санитарных норм и чистоты — по факту, а не для галочки. Ведение документов: накладные, списания, инвентаризация. Быстрые и точные решения в час пик. Требования: Опыт су-шефа или шефа в ресторане. Уверенная работа на всех цехах и навыки управления сменой. Требовательность и справедливость, умение держать слово. Спокойствие в стрессе, честность в конфликте. Понимание, что дисциплина на кухне — это про результат. Условия: График: 3/3. Рабочая смена: с 7:30 до 22:00. Оплата: от 370 ₽/час Перспектива роста. Звоните Виктория +79646551345
В новом и перспективном проекте "Логово" мы открываем набор сотрудников на различные должности. Если ты талантлив, энергичен и готов работать в дружной команде, мы ждем именно тебя!
Открытые вакансии:
1. Повара-универсалы – 300 руб/час 2. Официанты – 180 руб/час + 1% от личной выручки 3. Бармены – 250 руб/час + 1% от бара 4. Феечка чистоты (белая) – 230 руб/час 5. Феечка чистоты (черная) – 240 руб/час 6. Бухгалтер-калькулятор iiko – 60,000 руб в месяц 7. Сотрудник гардероба 200 руб час
Требования: • Опыт работы в соответствующей должности • Возраст от 18 лет
Мы предлагаем: • Стабильную заработную плату и выплаты 2 раза в месяц • Развоз персонала в конце рабочего дня • Условия работы в современном и стильном ресторан-клубе • Конкурентоспособные ставки и дополнительные бонусы • Возможность карьерного роста и профессионального развития
Если ты готов стать частью нашей команды и развивать новый проект вместе с нами, то присоединяйся к нам ♥️ Тг: @fara_1108 Тел: 89149539658
Повар-универсал В нашу дружную команду кофейни smart day, набираем поваров по адресу Октябрьской революции 3 График по договоренности Ставка 300 р/час Смена с 7:00-20:00 Ждём ваших откликов в личных сообщениях ТГ @Innokentij111
Мы — уютное заведение с настоящей атмосферой гостеприимства, и нам нужны энергичные, ответственные и улыбчивые ребята, которые любят людей и умеют создавать настроение.
Что мы предлагаем: 🎓 Стажировка: оплачиваемая — 160 ₽/час 📖 После сдачи меню: ставка 200 ₽/час 📈 Рост после 6 месяцев работы: — ставка 230 ₽/час — +1% от суммы банкетов (процент за составление банкетов) 🍽 Питание: за счёт предприятия (кормят вкусно!) 🚕 Развоз: сотрудников, работающих с 13:00–23:00 и с 17:00 до закрытия, развозят домой на корпоративном такси 👔 Форма: предоставляем 📚 Обучение: поможем освоиться даже без опыта (с опытом — приоритет!) 🤝 Коллектив: дружный, без токсичности😽
График работы — 3 смены на выбор: 🕙 Смена 1: с 10:00 до 20:00 🕐 Смена 2: с 13:00 до 23:00 🕔 Смена 3: с 17:00 до закрытия 📅 Режим заведения: — в будни работаем до 02:00 — в пятницу и субботу — до 03:00
Кого мы ищем: ✅ Ответственных и пунктуальных ✅ С активной жизненной позицией ✅ Готовых работать в команде ✅ Опыт — плюс, но главное — желание работать!
Обязанности: — Встречать гостей с улыбкой — Принимать заказы и помогать с выбором — Поддерживать чистоту и уют в зале — Работать в связке с кухней и баром
📍 Адрес: ул. Трактовая, 35Б/1 89954903758 Кристина) можно писать в тг)
Необходимые cookie нужны для работы и безопасности сайта: вход, защита форм, язык, тема и другие. Аналитические cookie Яндекс Метрики и рекламные cookie Рекламной сети Яндекса включаются только с вашего согласия. Нажимая «Принять все», вы даёте согласие на обработку данных cookie-файлов; подробнее — в Политике обработки персональных данных.
