Должности уходят в прошлое? В новом выпуске «Займи слот» говорим о том, как изменится карьера в эпоху искусственного интеллекта.

Эксперты Всемирного экономического форума прогнозируют, что к 2030 году около 39% ключевых навыков работников изменятся. Компании всё чаще ищут не специалистов на конкретные должности, а людей с определённым набором компетенций. Но что, если в будущем привычные профессии уступят место портфелю функций?

В шестом выпуске «Займи слот» вместе с Юрием Проскурней, международным экспертом по трансформации организаций, разбираемся, как меняется рынок труда и почему компаниям уже сегодня стоит пересмотреть подходы к управлению командами.

Говорим о том, почему бизнес переходит от фиксированных должностей к набору функций, как работают внутренние маркетплейсы навыков, что такое портфельная карьера и как управлять командой, в которой вместе работают штатные специалисты, фрилансеры и ИИ-агенты.

А ещё — о том, кто такие M-shaped специалисты, какие навыки будут востребованы в будущем и как подготовиться к изменениям, которые искусственный интеллект привносит в нашу работу.

🎧 Слушайте шестой выпуск «Займи слот» на удобной платформе:

Общая ссылка: podcast.ru/e/6~pjv4GHMrb
Apple Podcasts: clck.ru/3WZXKB
Звук: zvuk.com/episode/189102625

#ЗаймиСлот #подкаст