Бомбическая книга о жизни и работе в офисных джунглях!
Кто читал?
Кто читал?
Открытый канал
ID 72280472414875
Екатерина Баскина карьера | профориентация
Расти в найме и за его пределами 🚀
▶️ Карьера по вашим правилам без выгорания и синдрома самозванца
▶️ Профориентация нового поколения для взрослых и подростков
Опыт в HR с 2005 + коучинг + арт-терапия 🎨
- Каналов в рубрике
- 25 672
- Место этого канала
- № 15 011
- Каналов в рубрике
- 8 674
- Место этого канала
- № 5 345
Россия
Раздел не загрузился.
Данные не обновились — на экране прежний период.
Аналитика канала
Дашборд
24 октября — 30 октября 2026
Загрузка…
ПодписчикиСколько подписчиков у канала сейчас. Волна — число подписчиков в каждой точке периода. Изменение — к началу периода.
32
0,0 %
+0 за период
ПросмотрыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших за период. Это не просмотры за день: сколько посмотрели вчера, MAX не сообщает. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.
0
100,0 %
было 49
РеакцииСколько реакций у постов, вышедших за период. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.
0
100,0 %
было 11
УпоминанияСколько раз канал упомянули другие каналы: ссылки и репосты, без рекламных постов. Чем крупнее круг, тем больше упоминаний в этой точке периода. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.
по подписке
РепостыСколько раз другие каналы сделали репост постов этого канала (без рекламных постов). Репосты входят и в число упоминаний. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.
после входа
Средний охват постаСколько просмотров в среднем набирает один пост. Считаем по постам старше двух суток: у свежих просмотры ещё растут. Точки, где есть свежие посты, — пунктиром и полыми кружками: охват всех постов на сейчас, он ещё вырастет.
после входа
ERRКакая доля подписчиков видит средний пост: средний охват ÷ подписчики × 100 %. Линия — ERR в каждой точке периода, пунктир — ERR прошлого такого же периода. Точки с постами моложе двух суток — полые кружки на пунктирном конце линии.
после входа
Вовлечённость ERКак часто читатели реагируют на посты: реакции ÷ просмотры × 100 %. Засечка на полосе — прошлый период.
после входа
Постов в деньСколько публикаций в среднем выходит за день. Клетка — точка периода: чем темнее, тем больше постов в день. Процент — изменение в среднем за день: нынешний период ещё идёт (сегодня — неполный день), поэтому его сравниваем с прошлым по темпу, а не по сумме. «Было» — прошлый такой же период целиком.
после входа
Доля рекламыКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества: до 10 % — низкая, до 25 % — умеренная, до 50 % — высокая, дальше — очень высокая. Рост доли отмечается красным.
по подписке
ДинамикаСверху — число подписчиков на конец каждой точки периода, снизу — прирост за точку: зелёный — подписчиков стало больше, красный — меньше. Над графиком прироста — самый большой прирост и самая большая убыль. Сколько подписалось и отписалось по отдельности, MAX не сообщает.
Рост аудитории
0подписчиков за период
Число подписчиков за период не менялось
Оценка каналаОценка канала от 0 до 100 из пяти частей: аудитория, честность роста, рекламная нагрузка, доверие и достоверность расчёта. Полоса — сколько баллов часть набрала из своего максимума. Индекс пересчитывается каждую ночь; каналы сравниваются с похожими — той же категории и размера.
Как считается
Индекс качества
ОхватыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших в каждой точке периода (а не просмотры за день). Подписан рекорд; точка с сегодняшним днём бледнее — день ещё идёт. Средний охват поста — по постам старше двух суток.
Просмотры и охват
ВовлечённостьER — реакции, делённые на просмотры, в процентах — у постов каждой точки периода. Пунктир — ER за весь период. Изменение — в процентных пунктах к прошлому такому же периоду.
Вовлечённость подписчиков
ЦитируемостьИндекс цитируемости (ИЦ) — насколько часто и какими каналами упоминают этот канал за последние 30 дней, без рекламных постов. Уровень — место среди похожих каналов. Линия — ИЦ в каждой точке периода (в неделе и месяце — средний за её дни).
Как считается
Индекс цитируемости
Индекс цитируемости пока не рассчитан: он появится после ночного расчёта, когда канал упомянут другие каналы.
РитмСколько постов в среднем выходит в каждый час каждого дня недели, время московское: чем темнее клетка, тем больше публикаций. «Лучшее время» — часы, в которые у постов старше двух суток самый высокий средний охват.
Когда и сколько публикует
ФорматыИз чего состоит лента. У каждого поста один формат — по старшинству: репост, видео, фото, ссылка, текст. Полоса и проценты — доля постов формата; справа — средний охват одного поста формата (по постам старше двух суток), полоска — сравнение с самым просматриваемым форматом.
Форматы публикаций
ПубликацииКаждая точка — пост за период: по горизонтали — дата выхода, по вертикали — просмотры, размер точки — реакции, цвет — формат. Так видно хиты, провалы и то, как меняется охват. У крупных каналов показаны 100 самых просматриваемых постов и равномерная выборка остальных — не больше 1 500 точек.
Каждый пост — точка
Выше — больше просмотров, крупнее — больше реакций. Нажмите на точку, чтобы открыть пост.
СводкаИтоги выбранного периода: сколько вышло публикаций, сколько у них сейчас просмотров и реакций и средний охват поста. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни, а не просмотры за день. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика.
Итоги периода
Нажмите на показатель — ниже он появится по точкам периода
РекламаКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Детектор осторожный, поэтому настоящая доля обычно выше. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества. Ниже — средний охват рекламного и обычного поста и кого рекламирует канал (сайты, на которые ведут ссылки из рекламы).
Подробнее
Реклама в канале
Что работаетПосты периода с наибольшим числом просмотров. Полоса — просмотры относительно первого места. Превью — картинка поста, у поста без картинки — аватар канала. Просмотры — сколько у поста сейчас.
Все сообщения
Лучшие публикации
По просмотрам за период
РитмСколько постов вышло в каждый день периода (бледные столбики) и среднее за 7 дней (линия): видно, разгоняется канал или затихает. Сегодняшний день ещё идёт, поэтому среднее для него считается по вчерашний день.
Публикации по дням
Бледные столбики — дни, линия — среднее за 7 дней: видно, разгоняется канал или затихает
Публикации за день
Среднее за 7 дней
Данные обновлены в 11:57 по Москве. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни; средний охват — по постам старше двух суток. Как считается индекс качества
Публикации за период
Загрузка…
Я как жена рыбака - не выношу запах сырой рыбы 😝
Поэтому, у нас в семье муж сам поймал, сам приготовил. Обожаю 😻
Поэтому, у нас в семье муж сам поймал, сам приготовил. Обожаю 😻
Загружаем изображение…
#мудрость_дня
Некогда работать - завтра отмечаю День фрилансера 🥳
Профессиональные праздники в мае:
7 мая - День радио
12 мая - Международный день медицинской сестры
14 мая - День фрилансера
15 мая - День метрополитена и работников метро
16 мая - День биографов
17 мая - День пульмонолога
18 мая - Международный день музеев
19 мая - День фармацевтического работника
20 мая - Всемирный день врача-травматолога
20 мая - Всемирный день метрологии
21 мая - День полярника
24 мая - День кадровика
25 мая - День филолога
26 мая - День российского предпринимательства
27 мая - Общероссийский День библиотек
28 мая - День SEO-оптимизатора
28 мая - День пограничника
29 мая - День военного автомобилиста
29 мая - День сварщика (последняя пятница мая)
31 мая - День химика (последнее воскресенье мая)
31 мая - День российской адвокатуры
Какой день празднуете?
Профессиональные праздники в мае:
7 мая - День радио
12 мая - Международный день медицинской сестры
14 мая - День фрилансера
15 мая - День метрополитена и работников метро
16 мая - День биографов
17 мая - День пульмонолога
18 мая - Международный день музеев
19 мая - День фармацевтического работника
20 мая - Всемирный день врача-травматолога
20 мая - Всемирный день метрологии
21 мая - День полярника
24 мая - День кадровика
25 мая - День филолога
26 мая - День российского предпринимательства
27 мая - Общероссийский День библиотек
28 мая - День SEO-оптимизатора
28 мая - День пограничника
29 мая - День военного автомобилиста
29 мая - День сварщика (последняя пятница мая)
31 мая - День химика (последнее воскресенье мая)
31 мая - День российской адвокатуры
Какой день празднуете?
Просмотры: 62
Загружаем изображение…
Загружаем изображение…
Загружаем изображение…
▶ видео
Загружаем изображение…
Загружаем изображение…
Здесь вырос мой папа.
В Устюжне я была почти 20 лет назад, но сразу узнала бабушкин дом.
Спасибо друзьям семьи за душевный приём ❤️
В Устюжне я была почти 20 лет назад, но сразу узнала бабушкин дом.
Спасибо друзьям семьи за душевный приём ❤️
Загружаем изображение…
Сокращенный рабочий день получился не сокращенным 😅
Но на выходные большие планы!
Но на выходные большие планы!
Просмотры: 54
Загружаем изображение…
Загружаем изображение…
Больше года занимаюсь растяжкой и пилатесом - это то, что помогает мне чувствовать своё тело и быть с ним в контакте
Просмотры: 56
Загружаем изображение…
Рынок труда меняется быстрее, чем кажется
Не «где-то там в корпорациях» — это уже влияет на вас.
Сегодня была на ПЕРСОНАЛ ЭКСПО. Собрала ключевые тренды:
— нанимать стало дороже
— KPI перестают работать
— в компаниях хаос изменений
Но хорошая новость:
в этом хаосе больше возможностей для тех, кто понимает правила.
Рассказать что важного в этом вам, а не только для HR?
Не «где-то там в корпорациях» — это уже влияет на вас.
Сегодня была на ПЕРСОНАЛ ЭКСПО. Собрала ключевые тренды:
— нанимать стало дороже
— KPI перестают работать
— в компаниях хаос изменений
Но хорошая новость:
в этом хаосе больше возможностей для тех, кто понимает правила.
Рассказать что важного в этом вам, а не только для HR?
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…
Загрузка…