Каждый второй пенсионер, обратившийся в региональный Кадровый центр «Работа России» с начала 2026 года, нашёл работу. В Липецкой области трудоустроены уже 253 человека из 460 обратившихся.

Возраст – не преграда для карьеры. Закон надёжно защищает ваши права:
🔹 Работодатель не вправе требовать пенсионное удостоверение – нужен стандартный пакет документов.
🔹 При увольнении по собственному желанию можно не отрабатывать две недели.
🔹 Отказ из‑за возраста – нарушение закона, за которое предусмотрена ответственность.

А ещё у работающих пенсионеров есть льготы: до 14 дней отпуска без сохранения зарплаты и два оплачиваемых дня на диспансеризацию. Предпенсионерам – женщинам от 55 лет, мужчинам от 60 лет – тоже гарантирована защита от дискриминации и особые условия при сокращениях.

Более подробная информация – на странице Кадрового центра. А в офисах центра бесплатно помогут с резюме, подготовкой к собеседованию и подбором вакансий. Звоните на горячую линию: 8 (4742) 37‑02‑37, или приходите в территориальный отдел.

#Забота48_Труд