⭐️ В МГУТУ вышла коллективная монография по психологии управления
В МГУТУ имени К.Г. Разумовского (Первый казачий университет) вышла коллективная научная монография «Психология управления в современных исследованиях: проблемы, методы и результаты». Издание факультета социально-гуманитарных технологий посвящено психологическим аспектам профессионального становления студентов, будущих руководителей и молодых специалистов.
📈 В основу книги легли результаты научных исследований магистрантов университета 2026 года выпуска. Редактором монографии выступил кандидат психологических наук, доцент кафедры педагогики и психологии профессионального образования Виталий Калита. В редакционную коллегию вошли Галина Юлина, Сергей Шишов, Ирина Ахметшина и Ирина Положенцева.
Монография включает 12 глав, в которых рассматриваются стрессоустойчивость, профессиональное выгорание и самоподдержка, формирование личных границ, самоактуализация и карьерные амбиции молодёжи. Отдельное внимание авторы уделяют синдрому самозванца у студентов, восприятию справедливости в организации и влиянию корпоративной среды на ценностные ориентации молодых сотрудников.
📝 Исследования обращены к конкретным вопросам образовательной и управленческой практики: какие психологические ресурсы помогают студентам справляться с трудностями, как выпускники воспринимают потенциального работодателя, с чем связаны когнитивные искажения у руководителей и сотрудников. Так, в работе об образе компании показана значимость для студентов её динамических характеристик – развития и энергии. В исследовании управленческого мышления способность управлять собственными эмоциями рассматривается как важный ресурс, связанный с меньшей выраженностью когнитивных искажений.
Во введении к монографии декан факультета социально-гуманитарных технологий Галина Юлина обозначает значение психологии управления как прикладной дисциплины, связывающей цели организаций с психологическим благополучием и продуктивностью работников. Общая тема представленных исследований – развитие личности на начальных этапах профессионального пути.
📒 Книга опубликована по решению учёного совета факультета социально-гуманитарных технологий в издательстве «Университетская книга» в Курске. Объём издания составляет 196 страниц. Монография адресована начинающим исследователям, психологам и педагогам-психологам, студентам бакалавриата, магистратуры и аспирантуры психологических специальностей.
#новостиразума
💻 МГУТУ в ВК
💌 МГУТУ в Telegram
В МГУТУ имени К.Г. Разумовского (Первый казачий университет) вышла коллективная научная монография «Психология управления в современных исследованиях: проблемы, методы и результаты». Издание факультета социально-гуманитарных технологий посвящено психологическим аспектам профессионального становления студентов, будущих руководителей и молодых специалистов.
📈 В основу книги легли результаты научных исследований магистрантов университета 2026 года выпуска. Редактором монографии выступил кандидат психологических наук, доцент кафедры педагогики и психологии профессионального образования Виталий Калита. В редакционную коллегию вошли Галина Юлина, Сергей Шишов, Ирина Ахметшина и Ирина Положенцева.
Монография включает 12 глав, в которых рассматриваются стрессоустойчивость, профессиональное выгорание и самоподдержка, формирование личных границ, самоактуализация и карьерные амбиции молодёжи. Отдельное внимание авторы уделяют синдрому самозванца у студентов, восприятию справедливости в организации и влиянию корпоративной среды на ценностные ориентации молодых сотрудников.
📝 Исследования обращены к конкретным вопросам образовательной и управленческой практики: какие психологические ресурсы помогают студентам справляться с трудностями, как выпускники воспринимают потенциального работодателя, с чем связаны когнитивные искажения у руководителей и сотрудников. Так, в работе об образе компании показана значимость для студентов её динамических характеристик – развития и энергии. В исследовании управленческого мышления способность управлять собственными эмоциями рассматривается как важный ресурс, связанный с меньшей выраженностью когнитивных искажений.
Во введении к монографии декан факультета социально-гуманитарных технологий Галина Юлина обозначает значение психологии управления как прикладной дисциплины, связывающей цели организаций с психологическим благополучием и продуктивностью работников. Общая тема представленных исследований – развитие личности на начальных этапах профессионального пути.
📒 Книга опубликована по решению учёного совета факультета социально-гуманитарных технологий в издательстве «Университетская книга» в Курске. Объём издания составляет 196 страниц. Монография адресована начинающим исследователям, психологам и педагогам-психологам, студентам бакалавриата, магистратуры и аспирантуры психологических специальностей.
#новостиразума
💻 МГУТУ в ВК
💌 МГУТУ в Telegram