СводкаГлавные показатели канала за выбранный период. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика. Наведите на диаграмму плитки, чтобы увидеть число в каждой точке периода.
Главные числа
ПодписчикиСколько подписчиков у канала сейчас. Волна — число подписчиков в каждой точке периода. Изменение — к началу периода.53▲ 1,9 %+1 за период
ПросмотрыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших за период. Это не просмотры за день: сколько посмотрели вчера, MAX не сообщает.243▲ 70,4 %было 159
РеакцииСколько реакций у постов, вышедших за период.18▲ 150,9 %было 8
УпоминанияСколько раз канал упомянули другие каналы: ссылки и репосты, без рекламных постов. Чем крупнее круг, тем больше упоминаний в этой точке периода.61▼ 17,8 %было 76по подписке
РепостыСколько раз другие каналы сделали репост постов этого канала (без рекламных постов). Репосты входят и в число упоминаний.28▲ 14,8 %было 25после входа
Средний охват постаСколько просмотров в среднем набирает один пост. Считаем по постам старше двух суток: у свежих просмотры ещё растут. Точки, где есть свежие посты, — пунктиром и полыми кружками: охват всех постов на сейчас, он ещё вырастет.48▼ 70,0 %было 159
ERRКакая доля подписчиков видит средний пост: средний охват ÷ подписчики × 100 %. Линия — ERR в каждой точке периода, пунктир — ERR прошлого такого же периода. Точки с постами моложе двух суток — полые кружки на пунктирном конце линии.89,9 %▼ 215,8 п. п.пунктир — было 305,8 %
Вовлечённость ERКак часто читатели реагируют на посты: реакции ÷ просмотры × 100 %. Засечка на полосе — прошлый период.7,41 %▲ 2,4 п. п.
было 5,03 %
Постов в деньСколько публикаций в среднем выходит за день. Клетка — точка периода: чем темнее, тем больше постов в день.0,9▲ 569,0 %было 0,1
Доля рекламыКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества: до 10 % — низкая, до 25 % — умеренная, до 50 % — высокая, дальше — очень высокая. Рост доли отмечается красным.2,4 %▼ 2,4 п. п.
ДинамикаСверху — число подписчиков на конец каждой точки периода, снизу — прирост за точку: зелёный — подписчиков стало больше, красный — меньше. Над графиком прироста — самый большой прирост и самая большая убыль. Сколько подписалось и отписалось по отдельности, MAX не сообщает.
Рост аудитории
+1подписчиков за период
+1 самый большой прирост · 23 окт 2026
Оценка каналаОценка канала от 0 до 100 из пяти частей: аудитория, честность роста, рекламная нагрузка, доверие и достоверность расчёта. Полоса — сколько баллов часть набрала из своего максимума. Индекс пересчитывается каждую ночь; каналы сравниваются с похожими — той же категории и размера.
Индекс качества пока не рассчитан. Он появляется у каналов от 500 подписчиков, которые публикуют посты хотя бы раз в неделю, после недели наблюдения.
ОхватыСколько сейчас просмотров у постов, вышедших в каждой точке периода (а не просмотры за день). Подписан рекорд; точка с сегодняшним днём бледнее — день ещё идёт. Средний охват поста — по постам старше двух суток.
Просмотры и охват
243просмотров за период▲ 70,4 %
Средний охват поста — 48 просмотров (посты старше двух суток).
ВовлечённостьER — реакции, делённые на просмотры, в процентах — у постов каждой точки периода. Пунктир — ER за весь период. Изменение — в процентных пунктах к прошлому такому же периоду.
Вовлечённость подписчиков
7,41 %ER = реакции ÷ просмотры▲ 2,4 п. п.
ER каналав среднем за период
ЦитируемостьИндекс цитируемости (ИЦ) — насколько часто и какими каналами упоминают этот канал за последние 30 дней, без рекламных постов. Уровень — место среди похожих каналов. Линия — ИЦ в каждой точке периода (в неделе и месяце — средний за её дни).
Индекс цитируемости пока не рассчитан: он появится после ночного расчёта, когда канал упомянут другие каналы.
РитмСколько постов в среднем выходит в каждый час каждого дня недели, время московское: чем темнее клетка, тем больше публикаций. «Лучшее время» — часы, в которые у постов старше двух суток самый высокий средний охват.
Когда и сколько публикует
ПнВтСрЧтПтСбВс
036912151821
Лучшее время:09:0018:00часы, в которые у постов самый высокий средний охват
ФорматыИз чего состоит лента. У каждого поста один формат — по старшинству: репост, видео, фото, ссылка, текст. Полоса и проценты — доля постов формата; справа — средний охват одного поста формата (по постам старше двух суток), полоска — сравнение с самым просматриваемым форматом.
ПубликацииКаждая точка — пост за период: по горизонтали — дата выхода, по вертикали — просмотры, размер точки — реакции, цвет — формат. Так видно хиты, провалы и то, как меняется охват. У крупных каналов показаны 100 самых просматриваемых постов и равномерная выборка остальных — не больше 1 500 точек.
Каждый пост — точка
Выше — больше просмотров, крупнее — больше реакций. Нажмите на точку, чтобы открыть пост.
ВидеоФотоДругоеразмер — реакцииПриближение — кнопками «+» и «−», щипком или Ctrl + колесо мыши; приближенный график сдвигается перетаскиванием
СводкаИтоги выбранного периода: сколько вышло публикаций, сколько у них сейчас просмотров и реакций и средний охват поста. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни, а не просмотры за день. Изменение — к такому же отрезку перед периодом, если за него есть статистика.
Итоги периода
Нажмите на показатель — ниже он появится по точкам периода
Просмотрысегодня — день ещё идётТочки с постами моложе двух суток — бледные с пунктиром: их просмотры ещё растут.
РекламаКакая доля публикаций за период похожа на рекламу: маркировка erid, рекламные ссылки и другие признаки. Детектор осторожный, поэтому настоящая доля обычно выше. Шкала — рекламная нагрузка по порогам индекса качества. Ниже — средний охват рекламного и обычного поста и кого рекламирует канал (сайты, на которые ведут ссылки из рекламы).
Что работаетПосты периода с наибольшим числом просмотров. Полоса — просмотры относительно первого места. Превью — картинка поста, у поста без картинки — аватар канала. Просмотры — сколько у поста сейчас.
РитмСколько постов вышло в каждый день периода (бледные столбики) и среднее за 7 дней (линия): видно, разгоняется канал или затихает. Сегодняшний день ещё идёт, поэтому среднее для него считается по вчерашний день.
Публикации по дням
Бледные столбики — дни, линия — среднее за 7 дней: видно, разгоняется канал или затихает
Публикации за деньСреднее за 7 дней
Данные обновлены в 06:40 по Москве. Просмотры — текущие у постов, вышедших в эти дни; средний охват — по постам старше двух суток.
Как считается индекс качества
С 6 по 9 октября 2026 года в г. Ярославле состоялся Семинар-совещание главных бухгалтеров членских организаций Федерации независимых профсоюзов России, в котором приняла участие главный бухгалтер Профрадиоэлектрона О.В. Кац. Участников мероприятия на открытии приветствовали председатель ФНПР С.И. Черногаев, заместитель председателя ФНПР А.А. Титов и председатель Объединения организаций профсоюзов Ярославской области С.С. Соловьев. Значительная часть программы была посвящена изменениям законодательства и требованиям к финансовой работе некоммерческих организаций. Участники разобрали результаты аудиторских проверок профорганизаций, изменения гражданского и налогового законодательства 2026 года, новые федеральные стандарты бухгалтерского учета, вопросы отчетности и учетной политики, а также особенности применения НДС некоммерческими организациями. В завершение семинара Ольга Владимировна в числе лучших руководителей финансовых служб членских организаций ФНПР была отмечена Благодарностями Исполнительного комитета ФНПР за добросовестный труд и большой вклад в развитие профсоюзного движения в России.
21 октября 2026 года в большом зале Рязанского областного союза организаций профсоюзов состоялась командная интеллектуально-развлекательная игра (викторина) «Обо всём на свете», посвященная 35-летию Профрадиоэлектрона и 60-летию Рязанской областной организации Профсоюза. Участие в мероприятии приняли 30 профактивистов и членов Профсоюза в составе команд от пяти первичных профсоюзных организаций отраслевых предприятий Рязанской области. Викторина прошла в дружеской атмосфере, члены Профсоюза смогли в полной мере проявить свою разносторонность и эрудированность, а также отвлечься от тяжелых трудовых будней. Победу в игре одержала команда ППО ПАО Завод «Красное знамя». Председатель Рязанской областной организации Профрадиоэлектрона А.Н. Мельгунов вручил всем командам дипломы участников, а победителям диплом и ценный приз.
С 5 по 9 октября 2026 года в г. Сочи состоялся Всероссийский семинар-совещание специалистов по информационной работе членских организаций ФНПР, в котором приняла участие заведующая информационным отделом Профрадиоэлектрона В.В. Кудинова. Программа первых двух дней была построена вокруг двух больших блоков: 1. Внутренняя информационная политика и позиционирование: как выстраивать сообщения внутри профсоюзного сообщества и формировать доверие; 2. Внешние угрозы и антикризисные коммуникации: как работать в медиасреде, отражать информационные атаки и удерживать внимание читателя. На установочной сессии «Как жить дальше?» Департамент коммуникаций ФНПР представил проект коммуникационной стратегии Федерации независимых профсоюзов России. Важный принцип, который прозвучал на семинаре: сообщение должно начинаться не с факта проведения мероприятия, а с его значения для работника. В ходе семинара участники разобрали следующие практические инструменты: диверсионный анализ в информационной работе; прикладной сторителлинг и мультимедийность — как превратить важную фактуру в материал, который дочитают до конца; противодействие информационным атакам. Информационная работа в профсоюзной среде перестала ограничиваться традиционными задачами вроде подготовки пресс релизов и администрирования социальных сетей. Участники семинара отметили, что современный специалист по коммуникациям должен обладать комплексом компетенций: четко формулировать и транслировать позицию организации, выстраивать работу с репутационными рисками, противостоять информационным атакам, а также адаптировать профсоюзную повестку для восприятия вне узкопрофессиональной среды. Также на семинаре обсудили, как использовать искусственный интеллект в информационной работе. Завершился основной блок обменом опытом между членскими организациями ФНПР — чтобы лучшие практики распространялись быстрее. С 8 по 9 октября участники семинара присоединились к мероприятиям Всероссийской недели охраны труда в Университете «Сириус», конференции «ПрофОцифровка» и форуму «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен». По итогам мероприятия участники получили Свидетельства на прохождение обучающих семинаров по информационной работе от газеты «Солидарность». Участником форума «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» стала председатель Новосибирской областной организации Профрадиоэлектрона В.А. Леонтьева, получившая награду за 1 место во Всероссийском конкурсе «ПрофЛеди», организованном центральной профсоюзной газетой «Солидарность». Поздравляем Веру Алексеевну с заслуженной победой!
10 октября 2026 года база отдыха «Отрада» стала местом теплой встречи и живого общения участников XI Молодежного форума Мордовской республиканской профсоюзной организации работников радиоэлектронной промышленности.
Форум объединил более 50 профактивистов из отраслевых предприятий республики.
Официальную часть открыла председатель Мордовской ТОП Наталья Петровна Петухова. В содержательном и интересном выступлении она рассказала почему профсоюзы необходимы сегодня и какую важную роль они играют в жизни каждого работника. Особое внимание было уделено профсоюзным инициативам в сфере труда, которые способствуют внесению изменений в Трудовой Кодекс Российской Федерации, законы и другие нормативные правовые документы.
Особое настроение встрече придала юбилейная дата: XI Молодежный форум был посвящен 35-летию Профрадиоэлектрона. Участники дружно и ярко поздравили любимый Профсоюз, наполнив праздник искренним теплом и энергией молодости.
Затем команды погрузились в азартную атмосферу профсоюзного квиза. Вопросы потребовали знаний, находчивости и смекалки, а дружеское соперничество развернулось за звание самых эрудированных.
Во второй части форума участники по традиции представили домашнее задание на профсоюзную тему. На этот раз творческую программу объединила колоритная пиратская «вечеринка». В сценке «Бунт на корабле из-за невыполнения условий коллективного договора» через яркие образы и необычный сюжет прозвучали серьезные вопросы защиты трудовых прав. Оказалось, что даже пиратам близки темы охраны труда и правозащитной деятельности профсоюзов.
Зажигательные танцы, песни и выразительные сценки сделали встречу еще теплее и помогли участникам почувствовать себя частью сплоченной команды. Творческие выступления вновь показали: Профсоюз – это большая дружная семья, где поддержат в нужный момент, помогут решить насущные трудовые проблемы и подарят хорошее настроение после напряженных рабочих будней.
7 октября в АО «НПП «Радиосвязь» (г. Красноярск) состоялось традиционное праздничное мероприятие «День отличника и первоклассника».
Профком первичной профсоюзной организации завода подготовил подарки и поздравления для 80 первоклассников и 60 отличников — детей работников предприятия, членов Российского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности.
Праздничная программа прошла в атмосфере школы магии и волшебства. Для ребят были подготовлены welcome-зона с тематическими локациями, живой совой Буклей, волшебной лабораторией и магическими свитками, а также интерактивный спектакль с любимыми героями, испытаниями и четырьмя ключами, символизирующими смекалку, доброту, храбрость и командный дух.
Праздник получился ярким, теплым и по-настоящему волшебным. Для первоклассников он стал красивым началом школьной жизни, а для отличников — заслуженным признанием их стараний в учебе.
Такие мероприятия помогают сохранять добрые традиции, создавать атмосферу заботы, внимания и единства большой заводской семьи.
Поздравляем всех первоклассников с началом школьного пути, а отличников — с заслуженными успехами! Желаем ребятам интересной учебы, новых открытий, верных друзей, смелости, доброты и новых достижений.
С 23 по 26 сентября в г. Калуге состоялось Зональное обучение, в котором приняли участие 38 человек, представителей Брянской, Калужской, Московской, Тульской областных организаций Профсоюза, Московской городской организации Профсоюза.
На открытии зонального обучения с приветственными словами выступили: И. В. Гыбин - Председатель Профсоюза, А. П. Гречанинов - Председатель Калужского областного совета профсоюзов, Е. И. Заверина - Председатель Калужской областной профсоюзной организации, ответственный за организацию обучения.
Первый день обучения начался с лекций И. В. Гыбина на тему : "Ведение делопроизводства в первичных и территориальных организациях Профсоюза" и " Реализация кадровой политики в Профсоюзе", уделив особое внимание формированию кадрового резерва и системного обучения профкадров и актива.
Далее, заведующая информационным отделом аппарата ЦК Профсоюза В. В. Кудинова, выступила с лекцией "Информационное освещение профсоюзных мероприятий и способы информирования членов профсоюза о деятельности коллегиальных органов Профсоюза ", где рассказала об этапах освещения профсоюзных мероприятий и различных способах информирования.
Во второй день обучения с нормативно- правовой деятельностью Профсоюза и учётом мотивированного мнения выборного органа, участников семинара, ознакомила Т. В. Амелина - заведующая отделом по социальной защите, правовой инспектор труда ЦК Профсоюза работников здравоохранения по Калужской области. В ходе лекции были рассмотрены нестандартные случаи из практики применения трудового законодательства.
Затем с лекциями: "Практика ведения переговорных процессов и эффективное управление конфликтами" и " Методы взаимодействия и подходы к общению с коллективом" выступила Е. К. Климова, кандидат психологических наук, доцент, заведующая кафедрой психологии Калужского филиала МГЭУ. В ходе семинара участники смогли рассмотреть способы, как научиться понимать себя и других, различные методики, которые возможно применить в практической работе.
В завершение обучения состоялся круглый стол, в процессе обсуждения которого, участники семинара, обменялись опыпом работы по мотивации профсоюзного членства и приоритетных путях её усиления, в части практических решений нестандартных ситуаций в профсоюзной работе.
Все участники мероприятия отметили, что формат тренингов, круглых столов, является наиболее эффективным, динамичным, позволяет вовлечь в процесс всех участников и дает больше возможностей для знакомства и дальнейшего общения.
По итогам обучения всем участникам было выдано Свидетельство о прохождении обучения.
В вечернее время организаторами обучения были проведены : обзорная экскурсия по г. Калуга, посещение Калужского Театра , Государственного Музея истории космонавтики имени К. Э. Циолковского.