Социальный фонд России по Рязанской области

👍🏼Отделение СФР по Рязанской области проводит заблаговременную проверку пенсионных прав — это помогает назначить пенсию вовремя и в полном размере.

👩🏼‍💻Что делает СФР: анализирует сведения о стаже и заработке, при необходимости запрашивает данные у работодателей и в архивах, учитывает пенсионные права на ИЛС.

📲Что нужно сделать гражданину: заказать выписку из ИЛС на Госуслугах; при выявлении неточностей — обратиться с заявлением в клиентскую службу ОСФР.

👣При обращении понадобятся: паспорт, трудовая книжка,свидетельство о браке (при смене фамилии), свидетельства о рождении детей, иные документы, влияющие на пенсионные права.

☝🏼Условия назначения пенсии в 2026 году: возраст — мужчины 1962 г. р. (64 года), женщины 1967 г. р. (59 лет); стаж — от 15 лет; ИПК — не менее 30.

👀Такая заблаговременная работа позволяет выявить и устранить пробелы в данных ещё до подачи заявления на пенсию — это снижает риск задержек и помогает учесть все периоды, влияющие на размер выплаты.

❤️Подписывайтесь на официальный канал ОСФР по Рязанской области в МАКС:https://max.ru/id6228008939_gos.

👶🏻С помощью средств материнского капитала можно оплатить обучение ребёнка не только в университете или колледже, но и воспользоваться выплатой для получения других образовательных услуг:

⚪️Детский сад, ясли;
💙Логопед;
⚪️Школа;
💙Занятия с репетитором;
⚪️Кружки и секции;
💙Курсы иностранных языков;
⚪️Занятия в автошколе.

🏢Помимо этого деньги можно направить на проживание в студенческом общежитии.

❗️Важным условием для оплаты учёбы средствами материнского капитала является наличие у организации лицензии на осуществление образовательной деятельности. При этом форма собственности может быть как государственной, так и частной.

👉🏼Распорядиться выплатой допускается после того, как ребёнку, в связи с рождением которого возникло право на материнский капитал, исполнится три года.
🫶🏼Исключение составляет дошкольное образование: направить средства на эти цели можно сразу после рождения малыша.

📃Для оплаты обучения владельцу сертификата необходимо заключить договор с образовательным учреждением.

👩🏼‍💻После этого можно подать заявление о распоряжении средствами материнского капитала через портал Госуслуг, в клиентской службе ОСФР по Рязанской области или МФЦ.

🗓️В случае одобрения деньги будут перечислены на счёт учебной организации в течение пяти рабочих дней.

🧑‍🍼 В это число входят папы — 1087 человек, а также дедушки и другие родственники-мужчины — 97 граждан. Большинство осуществляют уход за первенцами, но есть и те, кто находится в декретном отпуске с несколькими детьми — 123 мужчины.

💰 Размер, в котором выплачивается пособие, равен 40% от среднего заработка за два календарных года. Несмотря на это, законодательством установлен минимальный порог, ниже которого выплата не может быть назначена. В 2026 году он составляет 10669,64 рублей.

📝 Оформить отпуск по уходу за малышом вправе трудоустроенный родственник или опекун. Поскольку мера поддержки выплачивается из страховых средств, работа обязательно должна быть официальной. В случае, если в уходе принимают участие несколько человек, то выплата предоставляется тому, кто фактически находится в декрете.

📄 Для оформления меры поддержки работнику нужно подать два заявления: о назначении пособия и предоставлении отпуска, и приложить к этому свидетельство о рождении ребёнка. Далее работодатель направляет данные в Отделение СФР по Рязанской области. После того, как фондом будут получены сведения, пособие перечисляется напрямую на счёт работника — до 10 рабочих дней.

⏳ Обратиться за назначением меры поддержки можно с рождения малыша, но не позднее 6 месяцев со дня достижения им 1,5 лет.

☎️Консультацию по оставшимся вопросам, которые касаются пенсионного или социального страхования, вы можете получить по телефону 8(800)100-100-00-01 или при визите клиентскую службу ОСФР по Рязанской области.

Операторы единого контакт-центра консультируют по личным вопросам при наличии кодового слова

В системе единого контакт-центра (ЕКЦ) код — это идентификатор человека, который обращается за консультацией.

🔹 Он требуется для получения персональной информации, например, о размере пенсии или статусе заявления на пособие.

Чтобы установить код
▫ зайдите на портал госуслуг: [gosuslugi.ru];
▫ введите в поисковой строке «Установление кодового слова для аутентификации личности»;
▫ проверьте личные данные;
▫ укажите способ аутентификации: секретный код (заглавные русские буквы либо цифры — не более 10 символов) или вопрос (выберите один из вопросов и напишите ответ);
▫ нажмите кнопку «Отправить заявление».

🔹 Уведомление об установлении кодового слова поступит в личный кабинет на портале госуслуг в течение одного рабочего дня.

📞 Мы всегда на связи!
Единый номер ЕКЦ 8-800-100-00-01 (бесплатно, круглосуточно).

#СоцфондОбъясняет #ЕКЦ

Субсидия на каждого сотрудника, переехавшего для трудоустройства

Соцфонд возместит часть расходов работодателей на зарплаты сотрудников, которые переехали для трудоустройства в другой субъект РФ или в пределах одного субъекта не менее чем за 50 км от места проживания.

✅ Такую субсидию могут получить организации оборонно-промышленного комплекса, организации, осуществляющие деятельность в приоритетных отраслях экономики или в новых субъектах России без долгов по заработной плате.

Организация и профессия должны быть включены в перечень организаций и перечень профессий, которые формируются и утверждаются высшими оргнами власти субъекта РФ.

Профессия или должность, на которую устраивается субсидированный сотрудник, не должна относится к административно-хозяйственной деятельности или иметь разъездной характер, а также работник не должен заниматься непосредственно выполнением работ или оказанием услуг.

Выплата на одного трудоустроенного – 3 МРОТ раз в 3 месяца, увеличенных на сумму страховых взносов и районный коэффициент.

Этапы оформления:

найм сотрудников из другой местности

1. Организация размещает информацию о подходящем под субсидию вакантном рабочем месте на единой цифровой платформе «Работа в России»

2. Направляет заявление в службу занятости через личный кабинет платформы

3. Служба занятости помогает работодателю с подбором персонала

через три месяца после трудоустройства сотрудника

Работодатель подает заявление в Соцфонд

в течение 10 рабочих дней

1. Соцфонд проводит проверку работодателя и идентификацию трудоустроенных граждан

2. Включает работодателя в реестр на предоставление субсидии

3. Перечисляет первую часть субсидии на расчетный счет работодателя

❗️ Обратите внимание, что вторая, третья и четвертая части субсидии также выплачиваются после проведения проверки по итогам 3-го, 6-го, 9-го и 12-го месяца с даты трудоустройства граждан.



#СФР #Соцфонд #субсидии #найм