выполнении программы. Назначьте сотрудника, который сможет оперативно представить документы и пояснить порядок контроля.
7️⃣ Проводить внутреннюю проверку. Не реже установленного программой срока проверяйте наличие протоколов, соблюдение графика, устранение нарушений и актуальность документов. Результаты оформляйте актом или служебной запиской, а выявленные несоответствия — планом корректирующих мероприятий с ответственными и сроками.
Что делать работодателю?
Пересмотреть действующую программу производственного контроля с учётом новых санитарных правил, проверить перечень контролируемых факторов и актуальность установленных сроков исследований.
📩 Нужна помощь с охраной труда и подготовкой документации? Обращайтесь в ООО «Труд-Экспертизу»!
📞 Телефон: 89393104005
🌐 Сайт:
https://sout16.ru✉️ E-mail: trud@sout116.ru
💙 ВКонтакте:
https://vk.ru/trud116ru Поможем разобраться в требованиях и подготовить необходимые документы для вашей организации.
📌 ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ С 1 СЕНТЯБРЯ 2026 ГОДА: ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ РАБОТОДАТЕЛЮ?
Продолжаем разбирать изменения в сфере охраны труда и санитарных требований.
С 1 сентября 2026 года вступили в силу новые санитарные правила СП 2.2.4285-26, регулирующие требования к условиям труда.
❗️Важно: проведённая СОУТ не освобождает работодателя от производственного контроля!
Это две разные процедуры:
🔹 СОУТ позволяет установить класс условий труда на рабочих местах.
🔹 Производственный контроль направлен на соблюдение санитарно-эпидемиологических требований и гигиенических нормативов.
Что необходимо проверить работодателю?
✅ Разработана ли программа производственного контроля.
✅ Назначены ли ответственные лица.
✅ Определены ли факторы производственной среды, требующие контроля.
✅ Установлены ли точки измерений и периодичность исследований.
✅ Проводятся ли лабораторные исследования в соответствии с утверждённой программой.
📋 Нужно ли ежегодно измерять шум, освещённость и микроклимат?
Не всегда. Периодичность зависит от вида фактора, результатов предыдущих исследований и требований санитарных правил. Например, если микроклимат подлежит производственному лабораторному контролю по предусмотренным СП основаниям, измерения проводят не реже одного раза в год.
Результаты СОУТ можно использовать при организации производственного контроля, но заменить ими лабораторные исследования можно только при соблюдении установленных законом условий.
⚠️ Отсутствие программы, лабораторных исследований или обоснованной периодичности может привести к претензиям со стороны Роспотребнадзора.
Алгоритм действий работодателя
1️⃣ Проверить документы. Соберите действующую программу производственного контроля, результаты СОУТ, протоколы лабораторных исследований, перечень рабочих мест и технологических процессов, сведения об используемом оборудовании и химических веществах, журналы контроля, договор с аккредитованной лабораторией и документы о поверке средств измерений. Сверьте их с требованиями СП 2.2.4285-26 и иными применимыми санитарными правилами.
2️⃣ Назначить ответственных. Приказом определите должностное лицо, отвечающее за организацию производственного контроля, сбор результатов и взаимодействие с лабораторией. Отдельно закрепите работников, которые контролируют выполнение мероприятий на рабочих местах. В приказе укажите обязанности, сроки и порядок представления отчётности руководителю.
3️⃣ Составить перечень факторов и точек контроля. На основании оценки условий труда, технологических процессов, оборудования и результатов предыдущих исследований определите, какие факторы контролируются, где именно проводятся измерения, какими методами и в каком объёме. Для каждого фактора укажите норматив, ответственное лицо и лабораторию-исполнителя.
4️⃣ Зафиксировать периодичность. Внесите в программу производственного контроля календарный график: фактор, рабочее место или точку отбора, вид исследования, периодичность, основание и срок следующего контроля. Если периодичность отличается от типовой, приложите письменное обоснование со ссылками на санитарные правила, результаты прошлых измерений и оценку рисков. Пересматривайте график при изменении технологии, оборудования, сырья, условий труда или нормативных требований.
5️⃣ Организовать исследования. Заключите договор с лабораторией, имеющей необходимую область аккредитации, оформите заявки и обеспечьте проведение измерений в предусмотренные сроки. Получайте протоколы с указанием методик, оборудования, условий проведения и результатов, а при выявлении превышений оформляйте корректирующие мероприятия и повторный контроль.
6️⃣ Подготовить материалы для Роспотребнадзора. Сформируйте отдельную папку в бумажном или электронном виде: приказ о назначении ответственных, утверждённую программу, календарный график, перечень рабочих мест и факторов, протоколы исследований, документы лаборатории и о поверке приборов, результаты СОУТ, журналы контроля, акты выполненных мероприятий, переписку с лабораторией и отчёты о
