💰 Сегодня, 22 октября в 15:30 (МСК), ждем вас на бесплатном вебинаре «Оптимизация эйчар-бюджета 2026: что можно сократить, а что лучше не трогать».
Представьте: финансовый директор сообщает, что HR-бюджет нужно сократить на 15%.
Подбор заморозить? Обучение отменить? ДМС урезать? Корпоративы оставить, но попросить сотрудников принести еду с собой? 😁
Проблема в том, что экономия на HR сегодня может обернуться дополнительными расходами завтра.
Как понять, какие статьи бюджета действительно можно оптимизировать, а какие стоит защищать перед руководством?
На вебинаре разберём:
• Аналитику 2026 года. Что показывают российские и международные данные об оптимизации HR-расходов.
• Структуру HR-бюджета. Какие статьи затрат зависят от специфики бизнеса и его задач.
• Реальные кейсы. Что сокращали другие компании, почему принимали такие решения и к чему они привели.
• Алгоритм оптимизации. Как последовательно пересмотреть расходы и оценить последствия сокращений.
• Аргументацию для бизнеса. Как обосновать, почему некоторые HR-программы важно сохранить.
Спикеры:
🎙 Екатерина Воронина — собственник группы HR-агентств, независимый HR-директор, преподаватель международной магистратуры УрФУ, финалист ТОП50HR — 2023.
🎙 Анна Донская — управляющий партнёр HRV, HR-директор и бизнес-консультант, участник ТОП50HR — 2022.
🎁 Бонус участникам: тест-драйв ДМС «Лучи» для HR и генерального директора на целый месяц.
Кому полезно: HRD, HRBP, C&B-специалистам и всем, кому предстоит защищать или сокращать HR-бюджет.
Потому что сократить расходы на обучение легко. А вот объяснить через полгода, почему выросли ошибки, текучесть и затраты на подбор, будет немного сложнее. 🙂
_______________________________
Avitizer — ИИ-рекрутер для массового подбора на Авито. Он обрабатывает каждый отклик на уровне лучшего рекрутера, 24/7.
Подключается по официальному API Авито за 1 день. Отвечает кандидату за 15 секунд, ведёт живой диалог и возвращает замолчавших. Рекрутеру передаёт только целевых кандидатов. Что это даёт:
— +3 часа в день у каждого рекрутера, освобождённые от рутины
— одинаковое качество в каждом диалоге, при 10 откликах в день и при 1 000
— в 2–3 раза больше целевых кандидатов на том же бюджете
🎁 Участникам вебинаров HR-КУХНИ: бесплатный пилот на 5 дней и разбор 1 000 ваших диалогов на Авито. По итогам покажем, сколько часов сэкономили рекрутеры и сколько это в рублях.
👉 Получить бесплатный пилот на 5 дней
Реклама. ИП Поярков Григорий Владимирович, ИНН: 772391662102 | ЕРИД: 2VfnxvykxMi
✅ Хотите провести на HR-КУХНЕ свой вебинар, напишите - Михаил С
Присоединяйтесь ко всем площадкам сообщества в телеграм — одним кликом!
А также подписывайтесь, читайте и общайтесь в MAX:
• HR-КУХНЯ | Ключевое HR-медиа в MAX
• HR-КУХНЯ | Мероприятия в HR
• Основной чат HR-КУХНИ
Реклама: ИП Семкина Ольга Андреевна, ИНН: 631898458520 | ЕРИД: 2VfnxyVHXUp
Представьте: финансовый директор сообщает, что HR-бюджет нужно сократить на 15%.
Подбор заморозить? Обучение отменить? ДМС урезать? Корпоративы оставить, но попросить сотрудников принести еду с собой? 😁
Проблема в том, что экономия на HR сегодня может обернуться дополнительными расходами завтра.
Как понять, какие статьи бюджета действительно можно оптимизировать, а какие стоит защищать перед руководством?
На вебинаре разберём:
• Аналитику 2026 года. Что показывают российские и международные данные об оптимизации HR-расходов.
• Структуру HR-бюджета. Какие статьи затрат зависят от специфики бизнеса и его задач.
• Реальные кейсы. Что сокращали другие компании, почему принимали такие решения и к чему они привели.
• Алгоритм оптимизации. Как последовательно пересмотреть расходы и оценить последствия сокращений.
• Аргументацию для бизнеса. Как обосновать, почему некоторые HR-программы важно сохранить.
Спикеры:
🎙 Екатерина Воронина — собственник группы HR-агентств, независимый HR-директор, преподаватель международной магистратуры УрФУ, финалист ТОП50HR — 2023.
🎙 Анна Донская — управляющий партнёр HRV, HR-директор и бизнес-консультант, участник ТОП50HR — 2022.
🎁 Бонус участникам: тест-драйв ДМС «Лучи» для HR и генерального директора на целый месяц.
👉 Присоединяйтесь сегодня в 15:30 (МСК). Участие бесплатное: https://my.mts-link.ru/j/90323255/26349299492
Кому полезно: HRD, HRBP, C&B-специалистам и всем, кому предстоит защищать или сокращать HR-бюджет.
Потому что сократить расходы на обучение легко. А вот объяснить через полгода, почему выросли ошибки, текучесть и затраты на подбор, будет немного сложнее. 🙂
_______________________________
Рекрутеры не успевают обрабатывать отклики с Авито Работы? Долго отвечаете кандидатам, а потом они молчат и не берут трубки?
Avitizer — ИИ-рекрутер для массового подбора на Авито. Он обрабатывает каждый отклик на уровне лучшего рекрутера, 24/7.
Подключается по официальному API Авито за 1 день. Отвечает кандидату за 15 секунд, ведёт живой диалог и возвращает замолчавших. Рекрутеру передаёт только целевых кандидатов. Что это даёт:
— +3 часа в день у каждого рекрутера, освобождённые от рутины
— одинаковое качество в каждом диалоге, при 10 откликах в день и при 1 000
— в 2–3 раза больше целевых кандидатов на том же бюджете
🎁 Участникам вебинаров HR-КУХНИ: бесплатный пилот на 5 дней и разбор 1 000 ваших диалогов на Авито. По итогам покажем, сколько часов сэкономили рекрутеры и сколько это в рублях.
👉 Получить бесплатный пилот на 5 дней
Реклама. ИП Поярков Григорий Владимирович, ИНН: 772391662102 | ЕРИД: 2VfnxvykxMi
✅ Хотите провести на HR-КУХНЕ свой вебинар, напишите - Михаил С
Присоединяйтесь ко всем площадкам сообщества в телеграм — одним кликом!
А также подписывайтесь, читайте и общайтесь в MAX:
• HR-КУХНЯ | Ключевое HR-медиа в MAX
• HR-КУХНЯ | Мероприятия в HR
• Основной чат HR-КУХНИ
Реклама: ИП Семкина Ольга Андреевна, ИНН: 631898458520 | ЕРИД: 2VfnxyVHXUp
Рекламный пост