В Google Labs нашли довольно странный способ говорить спасибо нужным людям: человеку внезапно ставят встречу с 4–5 руководителями, причём без повестки. Выглядит ровно как «зайди, поговорим» аккурат перед увольнением.

Вице-президент Google Labs объяснил схему: сотрудник приходит, готовясь к худшему, а боссы по очереди рассказывают, какой он крутой и как сильно его тут ценят. Детали — в Business Insider.

👉 Frontender's notes