Задача на внимательность, чтобы все сошлось
Бухгалтер оттачивает внимательность годами — сверяет суммы в разных документах и может пояснить, откуда взялась любая цифра в отчете. Поэтому сегодня у нас — задача на внимательность, а еще экспертность и ваши знания.
🗝 На картинке — несколько подсказок, одна из них вам точно пригодится.
Пишите ваши ответы в комментариях! А верный ответ мы дадим позже в этом же посте.
И пусть у вас все сходится, как в Экстерне сошлись все важные инструменты бухгалтера — от первички и учета до расчета зарплаты и сдачи отчетности.
🗓 UPD. Ответ: в 2026 году с сентября — в части превышения, в 2027 году аналогично с октября.
При расчете ориентируемся на размер предельной базы. В 2026 году зарплата с начала года превысит предельную базу по итогам сентября (333 000 × 9 = 2 997 000 руб.), значит начислять взносы по пониженному тарифу 15,1% нужно в этом же месяце с части превышения (2 997 000 - 2 979 000 = 18 000 руб.). А в 2027 году — по итогам октября (333 000 × 10 = 3 330 000 руб.), и взносы по пониженному тарифу начисляются с превышения в октябре (3 330 000 - 3 311 000 = 19 000 руб.).
Когда руководитель уходит в отпуск без содержания, взносы по пониженному тарифу нужно начислять с зарплаты в размере МРОТ. А с декабря 2026 их вовсе не начисляют, так как компания переходит на АУСН. Но на правильный ответ это уже не влияет.
🎁 Попробовать бесплатно
Бухгалтер оттачивает внимательность годами — сверяет суммы в разных документах и может пояснить, откуда взялась любая цифра в отчете. Поэтому сегодня у нас — задача на внимательность, а еще экспертность и ваши знания.
Руководитель компании на УСН «доходы» ежемесячно получает зарплату 333 000 рублей. С 1 ноября он уходит в отпуск без содержания на месяц, а с 1 декабря переводит компанию на АУСН, а с начала следующего года — на УСН «доходы минус расходы». Рассчитайте, с какого месяца страховые взносы за руководителя можно платить по пониженному тарифу 15,1% — в 2026 и 2027 годах.
🗝 На картинке — несколько подсказок, одна из них вам точно пригодится.
Пишите ваши ответы в комментариях! А верный ответ мы дадим позже в этом же посте.
И пусть у вас все сходится, как в Экстерне сошлись все важные инструменты бухгалтера — от первички и учета до расчета зарплаты и сдачи отчетности.
🗓 UPD. Ответ: в 2026 году с сентября — в части превышения, в 2027 году аналогично с октября.
При расчете ориентируемся на размер предельной базы. В 2026 году зарплата с начала года превысит предельную базу по итогам сентября (333 000 × 9 = 2 997 000 руб.), значит начислять взносы по пониженному тарифу 15,1% нужно в этом же месяце с части превышения (2 997 000 - 2 979 000 = 18 000 руб.). А в 2027 году — по итогам октября (333 000 × 10 = 3 330 000 руб.), и взносы по пониженному тарифу начисляются с превышения в октябре (3 330 000 - 3 311 000 = 19 000 руб.).
Когда руководитель уходит в отпуск без содержания, взносы по пониженному тарифу нужно начислять с зарплаты в размере МРОТ. А с декабря 2026 их вовсе не начисляют, так как компания переходит на АУСН. Но на правильный ответ это уже не влияет.
🎁 Попробовать бесплатно