Есть чёткие окна, когда компании массово выходят на охоту за талантами:

Весна: февраль — апрель.
Осень: сентябрь — октябрь.
Знакомые ребята каждый сезон заходят на рынок — ищут не просто работу, а «лучшую жизнь». Попросил у них отчёт по ситуации — без имён, компаний и паролей (безопасность прежде всего 😄). Жду инсайд — расскажу, как только получу.

На одном мероприятии познакомился с крутым коллегой. Списались, разговорились — и он кинул оффер, от которого сложно отказаться.

Вакансия — прямо в моём идеальном сочетании: стык управления техспецами и медийной активности. Плюс, если всё сложится, есть реальный шанс зайти чуть ли не в совет директоров. Звучит как мечта.)))

Долго крутил предложение в голове. И… отказался.

Причина приземлённая: деньги. Посчитал свои текущие потребности и понял: то, что хочу реализовать вне работы, просто встанет на паузу. А в этом году доход с соцсетей просел больше чем в 2 раза. Так что «перспективы ради перспектив» сейчас не потяну.

Сейчас между маленькими и большими компаниями — целая пропасть. И чаще всего именно финансы становятся решающим фильтром.

Впервые в жизни выбрал не рост и не крутые строчки в резюме, а стабильный доход. Немного грустно, но это реальность.

А вы как поступаете в таких случаях — за перспективы или за деньги? Пишите в комментарии 👇