Обратная связь по охране труда: давайте отделим безопасность от бюрократии
Коллеги, всем привет!
В последнее время в наших подразделениях заметно усилена работа по охране труда (ОТ). Это касается и электроустановок, и проведения проверок, и фото/видеофиксации, и новых опросов, которые нам присылают для прохождения.
Тема безопасности - святая. Никто из нас не хочет получить травму или и вовсе не вернуться домой. Но у нас есть площадка, где собрались сотни работников-энергетиков железных дорог со всей страны, и мы видим, что между «бумажной» ОТ и реальной работой часто возникает пропасть.
Руководство запрашивает наше мнение через опросы. Но часто эти опросы не дают возможности высказать реальную боль. Мы хотим, чтобы наши голоса были услышаны не в формате галочки в отчете, а в формате реального диалога.
Я предлагаю использовать этот паблик как площадку для сбора честной и конструктивной обратной связи.
Давайте покажем руководству, что мы не против контроля, мы - за безопасность, но с учетом реальных условий работы.
Пишите в комментариях:
· Какие требования ОТ, на ваш взгляд, оторваны от реальности?
· Что помогает, а что мешает вам работать безопасно?
Уважаемое руководство (обращаюсь через участников паблика и напрямую), мы хотим помочь сделать систему ОТ лучше.
Коллеги, всем привет!
В последнее время в наших подразделениях заметно усилена работа по охране труда (ОТ). Это касается и электроустановок, и проведения проверок, и фото/видеофиксации, и новых опросов, которые нам присылают для прохождения.
Тема безопасности - святая. Никто из нас не хочет получить травму или и вовсе не вернуться домой. Но у нас есть площадка, где собрались сотни работников-энергетиков железных дорог со всей страны, и мы видим, что между «бумажной» ОТ и реальной работой часто возникает пропасть.
Руководство запрашивает наше мнение через опросы. Но часто эти опросы не дают возможности высказать реальную боль. Мы хотим, чтобы наши голоса были услышаны не в формате галочки в отчете, а в формате реального диалога.
Я предлагаю использовать этот паблик как площадку для сбора честной и конструктивной обратной связи.
Давайте покажем руководству, что мы не против контроля, мы - за безопасность, но с учетом реальных условий работы.
Пишите в комментариях:
· Какие требования ОТ, на ваш взгляд, оторваны от реальности?
· Что помогает, а что мешает вам работать безопасно?
Уважаемое руководство (обращаюсь через участников паблика и напрямую), мы хотим помочь сделать систему ОТ лучше.