Про бриф, который никто не любит заполнять.

Перед корпоративом мне чаще всего присылают тайминг и количество гостей. Это важно, но зал этого не слышит. Зал слышит, знает ли ведущий их людей.

Поэтому я всегда прошу три вещи:
— кого отметить, и обязательно с правильными должностями и именами. Ошибка в имени руководителя со сцены запоминается дольше, чем вся программа;
— чем команда жила этот год: проекты, победы, внутренние шутки. Одна шутка «из своих» работает лучше десяти заготовленных;
— темы, которые трогать нельзя. Об этом почти никогда не говорят сами, а спросить важно.

На это уходит минут пятнадцать. Зато дальше ведущий говорит с залом как свой.

Сохраните себе, пригодится в декабре.