👮 «Неделя без турникетов» в Мичуринске: экскурсии в организации, общение с профессионалами и примерка экипировки
Суть всероссийской акции в том, что предприятия на неделю открывают двери для школьников, чтобы ребята могли «изнутри» увидеть, как устроено производство, познакомиться с рабочими процессами, условиями труда и карьерными перспективами.
Осенняя «Неделя без турникетов» проходит в наукограде и во всей стране с 12 по 18 октября. Мичуринские школьники уже побывали на экскурси
ях в Городской больнице им. С.С. Брюхоненко, на железнодорожной станции Кочетовка-1, в мичуринском районном суде, линейном отделе МВД, пожарно-спасательной части.
Из первых уст ребята узнали о тонкостях различных профессий, о сложностях и преимуществах работы в тех или иных организациях, о профильных ВУЗах для поступления. Познакомились с фирменным оборудованием и транспортом, а также примерили специальное обмундирование.
Столь близкое общение с сотрудниками организаций и предприятий позволило обучающимся глубже понять профессии, узнать какие навыки необходимо развивать для работы и какие специальности действительно востребованы.
В рамках нацпроекта «Кадры» такие мероприятия помогают выстраивать цепочку от знакомства с профессией до практики и трудоустройства.
#Нацпроект68
Суть всероссийской акции в том, что предприятия на неделю открывают двери для школьников, чтобы ребята могли «изнутри» увидеть, как устроено производство, познакомиться с рабочими процессами, условиями труда и карьерными перспективами.
Осенняя «Неделя без турникетов» проходит в наукограде и во всей стране с 12 по 18 октября. Мичуринские школьники уже побывали на экскурси
ях в Городской больнице им. С.С. Брюхоненко, на железнодорожной станции Кочетовка-1, в мичуринском районном суде, линейном отделе МВД, пожарно-спасательной части.
Из первых уст ребята узнали о тонкостях различных профессий, о сложностях и преимуществах работы в тех или иных организациях, о профильных ВУЗах для поступления. Познакомились с фирменным оборудованием и транспортом, а также примерили специальное обмундирование.
Столь близкое общение с сотрудниками организаций и предприятий позволило обучающимся глубже понять профессии, узнать какие навыки необходимо развивать для работы и какие специальности действительно востребованы.
В рамках нацпроекта «Кадры» такие мероприятия помогают выстраивать цепочку от знакомства с профессией до практики и трудоустройства.
#Нацпроект68